享受工伤保险条件有什么？

2024-05-26 6

普法内容

（1）工作原因。因工作原因受到事故伤害，是指职工为履行工作职责、完成工作任务而受到事故伤害，这是最为普遍的工伤情形。工作时间、工作地点和工作原因是工伤认定的三个基本要素，即“三工原则”。（2）事故伤害，一般包括安全事故、意外事故以及自然灾害等各种形式的事故。如果是职工在因工外出期间发生事故下落不明的情况，很难确定职工已死亡还是暂时失去联系，本着尽量维护职工权益的基本精神，这种情况也应认定为工伤。（3）患职业病。职业病是指职工在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的职业性疾病。职工经诊断或鉴定确患职业病，并经过工伤认定属于工伤或视同工伤的，可以享受工伤保险待遇。

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工伤保险怎么享受
享受工伤保险待遇要经过工伤认定和劳动能力鉴定。工伤认定是指社会保险行政部门依据法律的授权，对职工因事故受到伤害或者患职业病的情形是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为，是受到事故伤害或者患职业病的职工享受工伤保险待遇的前提。

2020-08-03 175
失业保险待遇享受条件是什么？
失业保险参保人员同时具备下列条件的，可申请享受失业保险待遇： 1.按规定参加失业保险，单位和本人已按规定履行缴费义务满1年; 2.非因本人意愿中断就业; 3.已办理失业登记，并有求职要求。

2020-04-10 554
生育保险待遇享受条件
1、按照生育保险政策规定，必须连续缴费满10个月可享受生育保险待遇。 2、参保人员停保后，90天内办理续保手续并补齐停保所欠保费的，从续保的下个月起享受生育保险待遇； 90天后办理续保手续并补齐停保所欠保费的，从续保的下月起10个月后生育的

2020-11-13 309

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这个医保和工伤保险能同时享受吗，有什么条件？
一般情况下，医保和工伤保险能同时享受吗是可以的。工伤保险待遇与新型农村合作医疗待遇不能同时享受。工伤保险待遇包括工伤医疗待遇、康复性治疗待遇、伤残补偿待遇、就业保障待遇及遗属待遇。工伤保险基金由用人单

2022-07-17 15,340
丧失享受工伤保险待遇条件的工伤职工，在什么情形下可以享受待遇？
1、丧失享受待遇条件的工伤保险制度是以工伤职工为特定的保护对象的，目的在于使工伤职工因遭受意外伤害或者患职业病丧失或者部分丧失劳动能力时能够获得医疗救治和经济补助。在工伤保险待遇期间，如果工伤职工的

2022-03-05 15,340
什么条件会停止享受工伤保险待,具体规定有哪些
职工在下列条件下会停止享受工伤保险待遇：职工丧失享受待遇条件的（例如停工留薪期满的停止享受相应的工资待遇）；拒不接受劳动能力鉴定的；或者拒绝接受治疗的。

2023-08-10 15,340
停止工伤职工享受工伤保险待遇的条件有哪些，停止工伤保险怎么处理
按照国家规定，工伤职工和工亡职工的直系亲属享有工伤保险待遇的权利，但这种权利是与其具备相应的条件、履行相应的义务相联系的。当工伤职工和工亡职工的直系亲属丧失了享受待遇的条件或不履行相应的义务时，其也就

2022-02-23 15,340

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01:04
十级伤残证能享受什么待遇
工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位

4,504 15,340
00:58
男方交的生育险能享受什么待遇
男方交的生育险能享受以下待遇： 1、津贴类生育津贴，男性职工的生育险通常会是10天的带薪休假，个别地区规定男性的带薪休假时间为15天，主要按地区和单位的规定。生育补助金的第二部分，叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点，就是1个月的当地职

5,746 15,340
02:15
工伤认定条件有哪些
根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5

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