请假要延假应该怎么说

2020-08-18 788

普法内容

有正当的理由向领导请假，一般是不太为难的。

《中华人民共和国劳动合同法》第十七条第劳动合同中要具备工作时间和休息休假的条款。第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

丧假请假怎么和领导说呢？应该怎样写假条呢？
上班请假选择哪种方式对老板说，当面审批更新真诚，当然如果是遇到突发事件，通过电话诚挚的沟通，也会让老板给予理解和准假，千万不要莫名搞失踪，而给领导留下不好的印象。另外，上班请假在很多公司也是需要走正规的流程，书写请假条，其中请假条格式应包括

2024-06-17 22
跟领导请丧假怎么说?
丧假一般为三天，但这个丧假都是针对员工的直系亲属，如果关系很远的那种亲属就属于事假了，就直接跟人事或者领导提出，或者书面而写一份丧假的申请也可以。

2020-04-08 3,111
病假时间到了要续假怎么说
病假时间到了要续假，按用人单位规章制度走，出示医疗机构证明和请假条，各部门签字盖章后续假成功。劳动者患病，用人单位根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。

2020-05-03 341

专业问答更多>>

丧假请假怎么和领导说呢？应该怎样写假条呢？
上班请假选择哪种方式对老板说，当面审批更新真诚，当然如果是遇到突发事件，通过电话诚挚的沟通，也会让老板给予理解和准假，千万不要莫名搞失踪，而给领导留下不好的印象。另外，上班请假在很多公司也是需要走正规

2024-09-01 15,340
领导要请病假，应该请什么病假？
病假需要医院发行诊断证明书和住院证明书，必要时发行住院病历，将此证明书交给公司主管人事部门，一般在休假日交给公司，之后不能再发行。

2021-10-24 15,340
在假日的时候要请产假那么法定节假日产假顺延是怎么说明的
《女职工劳动保护特别规定》（中华人民共和国国务院令第619号）第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工

2022-06-14 15,340
胆囊炎病假应该怎么请假？
医院不开病假条，病假条是去你单位人事科填的，医院只开诊断证明，到时候附在病假条上例：姓名，性别，年龄，日期主诉：右肋下疼痛时作一月余现病史：一月前于饭后出现右肋下绞痛，间断发作，每次持续约1--

2022-07-12 15,340

法律短视频更多>>

01:01
产假法定节假日顺延吗
产假法定节假日不顺延。产假与法定假日重合是不可以顺延补休法定假的，一般产假90天，已经包含了其中的法定节假日。依据《女职工劳动保护特别规定》的规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；女职工难产的，那么单位可以适当增加产假15

3,174 15,340
00:52
做笔录说假话要承担什么后果
做笔录说假话要承担的后果如下：做了假笔录属于一般违法行为，如果造成严重后果就涉嫌伪证罪，应当追究刑事责任。证人作证应当遵守实事求是的规则，还原事实真相，配合公安机关等办案，作伪证不仅不利于公安机关办案，还会给自己带来责任。根据相关法律规定，

5,694 15,340
01:02
申请假释要满足什么条件
申请假释要满足以下条件： 1、法定的对象。根据我国刑法规定，被判处有期徒刑、无期徒刑且属于累犯和因故意杀人、强奸、抢劫、绑架、放火、爆炸、投放危险物质或有组织的暴力性犯罪被判处10年以上有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子不得假释； 2、法定的实质

918 15,340