苏州工伤鉴定人员标准

2020-03-02 205

普法内容

苏州工伤赔偿程序如下，发生工伤事故后，企业或职工提出工伤认定，认定结果出来后再申请工伤鉴定。最后才能计算赔偿额。赔偿项目包括：医疗费。住院伙食补助费。外地就医交通费、食宿费。康复治疗费。辅助器具费。停工留薪期工资。生活护理费。如果造成残疾，部分丧失或完全丧失劳动能力的，还可以申请一次性伤残补助金和伤残津贴。

《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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工会会员工伤鉴定标准
工会会员工伤鉴定标准和其他是一样的，但是你要看看你们的市内有没有对工会会员的额外赔偿。残情定级后发给证件。残情定级不实行“终身制”，劳动鉴定委员会必须对工伤致残人员定期进行复查，残情若有变化，等级应作相应变更。工伤致残人员若要求进行鉴定，劳

2024-05-05 15
苏州在哪里做工伤鉴定
苏州工伤鉴定机构为苏州市劳动能力鉴定委员会，具体地址询问苏州市人社局。不过苏州市劳动能力鉴定委员会只能做劳动能力初次鉴定和劳动能力复查鉴定，再次鉴定需要向江苏省劳动能力鉴定委员会申请。

2021-07-22 35
苏州工伤伤残鉴定标准有什么，法律上该如何规定
苏州工伤伤残鉴定标准有工伤有七种法定的情形。一般工伤是发生在劳动者的工作时间和工作场地内。如果在工作中，患有职业病的，在工作外出或者上下班员工因为事故受伤的，也属于工伤的范围内。【风险提醒】工伤赔偿标准与劳动者的伤残等级和本人工资密切相关

2024-06-05 10

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苏州十级工伤鉴定标准2023是什么
十级工伤鉴定标准：十级工伤鉴定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等。

2023-09-29 15,340
江苏省工伤赔偿标准，江苏省工伤鉴定标准
参加工伤保险的，单位应在事故发生之日起30日内为其申请工伤认定，超过30日不超过1年，单位也可以申请，但认定之前的费用单位支付。单位不为职工申请认定，职工本人或近亲属可以在1年内到社会保险行政部门或人

2022-03-25 15,340
苏州工伤鉴定为八级伤残的待遇是怎样的苏州工伤鉴定标准是怎么样的
苏州工伤七级级享有13个月本人工资一次性伤残补助金，解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金12万元和就业补助金4.5万元。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条《江苏省实施

2022-02-13 15,340
苏州工伤鉴定标准锁骨骨折是几级伤残
1、锁骨骨折是十级伤残，因为锁骨骨折愈合以后不会对邻近的关节、脏器的功能造成影响，也就是锁骨骨折完全愈合以后不会影响工作、生活以及体育锻炼。 2、锁骨骨折是十级伤残，对于它的赔偿水准，根据不同地域、不

2022-07-23 15,340

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人体重伤鉴定标准
重伤，是指有下列情形之一的伤害：1、使人肢体残废或者毁人容貌的；2、使人丧失听觉、视觉或者其他器官机能的；3、其他对于人身健康有重大伤害的。重伤鉴定标准由专门的鉴定机构出具，主要是残疾、毁容、失聪、致盲等等，也就是说伤情要达到残疾、毁容、

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法医鉴定轻伤标准
根据《人体损伤程度鉴定标准》的相关规定，轻伤是指造成人体组织一定的损伤，介于重伤和轻微伤之间的损伤。法医鉴定轻伤的标准有： 1、头部损伤，如头皮撕脱伤面积20平方厘米以上、外伤性耳膜穿孔、眼眶骨折、眼球结构损伤而影响功能或外貌、鼻骨粉碎性骨

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苏州养老保险缴费标准
苏州养老保险缴费标准如下：2021年7月，企业职工养老保险缴费基数上限，暂按20586元执行，缴费基数下限暂按3800元执行。医疗保险含生育保险、失业保险、工伤保险缴费基数参照执行。2021年7月，灵活就业参保人员自愿参加企业职工基本养老保

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