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入职后多久可以离职

入职后多久可以离职

2020-10-11 394
普法内容
劳动者随时都是可以辞职的,但要提前三十日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同
《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

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    做入职体检通常第二天就能够拿到体检报告单,能够去体检中心取,也能够选择将体检报告能够直接快递到公司,也能够快递到家里,入职体检体检事项如下: 1、通常事项:入职体检中的通常事项,包括:身高、体重、视力等。 2、内科:入职体检事项中的内科,主

    2024-06-03 30
  • 先入职后上班可以吗,体检后大概多久可以入职上班?
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    每个公司的具体安排都不同的,但是肯定得公司能看见你的体检结果后才能安排入职的。一般是3天--1个星期。招工体检和入职体检只是叫的名称不同罢了,可能体检的项目也有所出入,但是目的就一个,都是希望能够确保你的身体状况符合职位的要求。

    2024-05-14 35
  • 辅警入职手续后多久入职
    辅警入职手续后多久入职

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  • 离职后多久可以申请离职,离职仲裁可以吗?

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    2022-07-07 15,340
  • 离职证明离职后多久可以开

    离职证明应该在离职当日开具,用人单位依法应该在十五日内完成离职手续,具体时间请咨询公司人事。根据《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为

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  • 离职后给的离职证多久可以拿

    一般公司都要三个月后才能领取要户口本身份证原件和复印件

    2022-10-26 15,340
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  • 入职后多久交五险一金 00:57
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    入职后30日内交五险一金。如果单位没有在职工试用期期间缴纳社会保险,可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。根据相关法律规定可知,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险

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孟金龙律师 孟金龙律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、继承、公司法
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