工伤不予报销，工资不予结清怎么办？

2024-06-25 15

普法内容

根据您的叙述，工伤职工和单位协商不成的，可以向单位所在地的劳动和社会保障局申请劳动仲裁，如需法律帮助，可以电话联系。

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工伤保险基金不予报销部分
一般情况下，工伤治疗中一些费用工伤基金不予报销，主要原因是超过工伤基本药品目录用药，也就是超范围用药。如果是急诊或急救需要，可以由医院出具证明，工伤基金可以报销。参加工伤保险后，用工单位基本上不再负担工伤人员的费用，按照工伤保险条例精神，用

2020-10-29 804
因离职不给予结算工资及不予以归还证件
建议协商解决。不行的话可以进行仲裁或走诉讼程序

2024-07-03 9
工程款工资迟迟不予结算，并要不回来，该怎么办
如协商不成，可起诉解决。

2024-06-28 22

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工伤保险基金不予报销部分
一般情况下，工伤治疗中一些费用工伤基金不予报销，主要原因是超过工伤基本药品目录用药，也就是超范围用药。如果是急诊或急救需要，可以由医院出具证明，工伤基金可以报销。参加工伤保险后，用工单位基本上不再负担

2021-12-16 15,340
工伤不予报销的部分谁承担
法律没有明确规定，从立法角度讲应该由劳动者承担。工伤认定适用的是无过错原则，即无论劳动者是否存在过错，不影响对工伤认定结果的确认；与之相对应的是工伤待遇适用的是补偿原则，即无论受伤害职工受到的损失有多

2022-02-13 15,340
施工，不予做结算，怎么办
可以协商，协商不成，可以向法院起诉。双方需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行约定义务

2022-10-22 15,340
给予报销医药花费，但是，不给办工伤认证，怎么办
自己在或直系亲属在受伤一年内申请工伤认定，需要准备的材料主要有，自己的身份证明，公司营业执照的复印件或是在工伤管理机构的查询证明，原始病历和诊断证明，工友同事的证明。

2022-10-10 15,340

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01:27
因职工过错辞退不予补偿吗
如果公司是因为员工个人过错而将其辞退，并且公司有证据能够证明的，则公司无需支付经济补偿金或者赔偿金给员工。我国《劳动合同法》目前规定了，以下五个公司因为员工过失可将其辞退的情形： 1、员工在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、员工严重违

1,570 15,340
00:54
法院不予立案怎么处理
法院不予立案的处理方式如下：法院不予立案，应当在裁决书中，写明不予立案的原因，以便于当事人清楚为什么不予立案。当事人对不立案的裁定不服的，可以上诉。根据相关的法律规定，人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合条件的起诉，必须

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01:20
辞工不批自离不发工资怎么办
辞工不批自离，不发工资，劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是前置程序，如果劳动者被拖欠工资，除非有特殊情况，一般是不能直接向法院提起诉讼的，大部分需要先申请劳动仲裁。如果对仲裁裁决不服，可以向法院提起诉讼。在维权的过程中，劳动者不要忽视证据的

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