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妨害物权或者可能妨害物权的权利人可以请求排除妨害或者消除危险。适用该规定要求存在法律规定的妨害或者危险。妨害是指以非法的、不正当的行为,或者以无权施加的设施对权利人的物或者物权造成侵害或者妨碍,现实地阻碍了特定的物的权利人行使权利。
损害赔偿请求权的类型包括: 1.因侵权行为造成他人的损害,受害人享有损害赔偿请求权:因侵害财产权所引起的损害赔偿请求权;因侵害人身权所引起的损害请求赔偿权。 2.因违约产生的损害赔偿请求权。 3.因其他原因产生的损害赔偿请求权。
一、因工资发生的争议可以申请仲裁吗 1、因工资发生的争议可以申请仲裁。因工资发生的争议当事人双方可以协商处理,如果当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 2、法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲
妨害物权或者可能妨害物权的权利人可以请求排除妨害或者消除危险。适用该规定要求存在法律规定的妨害或者危险。妨害是指以非法的、不正当的行为,或者以无权施加的设施对权利人的物或者物权造成侵害或者妨碍,现实地
仲裁申请书申请人:姓名、性别,民族,出生年月,单位,住址被申请人:(用人单位)申请请求1、劳动仲裁申请书发生争议的原因要求被申请人支付从2011年1月--5月的双倍工资。2、要求被申请人补发拖欠的工资
依据《专利法》第六十条未经专利权人许可,实施其专利,即侵犯其专利权,引起纠纷的,由当事人协商解决;不愿协商或者协商不成的,专利权人或者利害关系人可以向人民法院起诉,也可以请求管理专利工作的部门处理。管
公民死亡后,其遗产一般由法定继承人或遗嘱继承人继承,继承人以外的人一般不能分得遗产。许多国家和地区为照顾特殊人员的利益,以各种形式规定了遗产酌给制度,赋予不能参与继承的特殊人员以遗产酌给请求权。我国继
劳动争议发生后,一方当事人可以向用人单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁争议委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。当事人可以依次
在人身损害赔偿案件中,只有直接遭受人身损害的受害人、依法由受害人承担抚养义务的被抚养人以及死亡受害人的近亲属才有权利向致害人要求损害赔偿。因此,人身损害赔偿请求权,不属于是否能够继承的问题,而是属于法定的请求权。只要受害人死亡,受害人的直系
物权和债权之间,既有联系又有区别。物权是指,对特定的物进行支配,并对他人的干涉予以排除的权利。物权是一种绝对权,具有排除他人干涉的特性,发生于特定权利主体和不特定的义务主体之间。物权直接在物上进行设定,如果物灭失,则权利也会灭失。然而,债权