家庭雇佣保姆自己身体原因生病算谁责任

2024-07-16 12

普法内容

保姆自己负责

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保姆在雇主家因自身原因受伤，雇主需承担责任吗
家庭保姆不属于《劳动法》的调整范围，也就是说，家政服务不受最低工资的限制，不受工作时间的限制，也不享有包括工伤保险、医疗保险在内的社会保险。保姆与雇主之间是平等的民事主体关系。故姜某自己得病不能要求姚某承担医疗费。《最高人民法院关于审理人身

2024-07-11 11
雇佣关系自身原因死亡
提供劳务者与接受劳务方之间的关系属于劳务关系，双方发生的权利义务关系即是民法领域的“雇佣关系”。侵权法调整的是因权利遭受侵害而形成的社会关系，适用侵权赔偿责任的前提是损害后果是基于他人的加害行为或物的危险发生，无论基于过错责任，还是无过错责

2021-02-24 1,071
我家保姆在我家生病、我家有无责任给保姆治病
劳务关系，不用。

2024-05-25 15

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雇佣人因自己全责受工伤谁承担
工伤认定原则，是除故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀以外，在工作场所、工作时间、做与工作有关的事情受到的伤害，都可以被认定为工伤。也就可以看出，只要伤者不是故意的，就不会被追究责任，都会被认定为工伤

2022-10-16 15,340
雇佣中被雇人因自己原因受伤职责怎么分管
不是分担，而是如果是雇主的责任就应该雇主承担责任。如果雇员存在故意或重大过失的情形，雇主就不担责。具体请预约面谈

2022-09-24 15,340
雇佣自己家自己打井的人该负什么责任
要看雇佣关系的性质，是否承担责任具体电话咨询或到办公室咨询

2022-11-02 15,340
雇佣的保姆造成的损害由谁担责？
《中华人民共和国侵权责任法》第三十五条规定：个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。劳务

2022-10-23 15,340

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车祸自己70责任医保能报销吗
车祸自己70责任，医保能报销。根据相关法律规定，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。并不会因为车祸自己承担了70%的责任，就不允许使用医保报销，符合医保报销条件

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人身损害赔偿雇主如何承担责任
根据我国侵权责任法的相关规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。这里的雇佣关系指的是受雇人向雇佣他的老板提供劳务，雇佣他的老板支付相应的报酬形成的权利义务关系。在审判实践中，法官是不管雇佣劳动者的人是否有过错，都应当对

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打电话车祸算谁的责任
打电话车祸算谁的责任，需要具体分析：交通事故交警会按照驾驶双方违章情况划分事故责任的，与是否接听电话没有直接关系的，交通事故责任划分为，主要责任，同等责任和次要责任。主要责任是因驾驶人违章发生交通事故或重大交通事故使人死亡或者受伤的应负全部

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