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上门滋事打人,不构成犯罪的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。构成犯罪的,根据具体情节定罪处罚。
大人打了别人小孩,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款。 情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。如果经鉴定构成轻伤,涉嫌故意伤害罪,要负刑事责任。 另外打人者要负民事侵权责任,可要求赔礼道歉,赔偿医疗费等相应的损失。
老人被儿子打了,可以报警解决。如果构成虐待的,属于违法行为,被虐待人要求处理的,公安机关可以对行为人处五日以下拘留或者警告。如果殴打行为构成虐待,情节恶劣的,涉嫌虐待罪,一般对行为人处二年以下有期徒刑、拘役或者管制。
被人打伤之后处理的方式: 1,建议及时向警方报案处理,如果伤情鉴定为轻伤害以上(包括轻伤),打人者已涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任,《刑法》第二百三十四条第一款规定:“故意伤害他人身体的,处三年
如未对他人造成实际损伤,则公安机关会根据实际情况进行拘留或罚款等处罚。未对他人身体造成伤害的,则属于违反治安管理行为,不属于犯罪行为,不会被判处刑罚。公安机关根据具体情形可处于拘留、罚款等处罚。《治安
是车碰的r还是你身体碰的r建议报警处理r如果无大碍就算啦r身体受伤就要报警处理
建议您及时报警,申请伤情鉴定,根据鉴定结果和对方协商赔偿问题,协商不成诉讼维权
故意伤害他人,公安机关的处理办法为: 1、发现故意伤害他人的行为,警方了解实情后,将侵害人依法处拘留处理,根据侵害人的危害结果,判决其责任。故意伤害他人致使轻微受伤情形,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款,情节较轻处五日以
被人打了需要及时报警,向警方报案处理。利益最大化的做法是: 1、及时向警方报案处理,积极申请伤情鉴定; 2、如果伤情鉴定为轻微伤,可以要求公安机关对其进行行政处罚,还有要求人身损害赔偿; 3、如果伤情鉴定为轻伤以上,打人者已涉嫌故意伤害罪,
在厂里上班受伤了,如果是工作期间受伤,一般能认定为因工作受伤,职工在生产劳动或工作中负伤,也称为工伤。 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关