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强迫劳动罪构成既遂一般判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,构成既遂一般判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为。
强迫加班构成强迫劳动。 强迫加班是违法的,《劳动合同法》规定,用人单位不得强迫或者变相强迫劳动者加班。 用人单位以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔
根据《刑法》第244条规定:强迫劳动罪是指以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。明知他人实施前款行为,为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他
强迫劳动构成犯罪吗我国《刑法》第244条规定,以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。强迫劳动罪构成要
强迫劳动罪由下列要件构成: 1、本罪的主件为特殊主体,即用人单位; 2、主观方面由直接故意构成; 3、侵害的客体是劳动者的人身自由和国家的劳动管理制度; 4、客观方面由违反劳动管理法规,以暴力、威胁或
一、什么是强迫职工劳动罪(一)强迫职工劳动罪的概念强迫职工劳动罪,是指用人单位违反劳动管理法规以限制人身自由方法强迫职工劳动,情节严重的行为。(二)强迫职工劳动罪的构成特征1、犯罪客体本罪侵犯的是复杂
一、强迫劳动罪的犯罪构成强迫劳动罪是指用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由方法强迫职工劳动,情节严重的行为。强迫劳动罪的犯罪构成包括以下几个方面:1、侵犯的客体是劳动者的人身自由权和休息休假权利。
强迫劳动罪的认定有以下四点: 1、侵犯的对象是劳动者的人身自由权和休息休假权; 2、客观上表现为用人单位违反劳动管理法规,以限制人身自由的方式,强迫职工劳动,情节严重的行为; 3、犯罪主体是特殊主体,即用人单位的直接责任人员; 4、主观上必
强迫交易罪,指的是行为人采用胁迫、暴力等不当的手段,强买强卖产品,或者强迫他人提供服务、或强迫他人接受服务,情节严重的行为。 根据《刑法》的相关规定,强迫交易罪的处罚标准为: 行为人采用胁迫、暴力等手段,实施以下行为之一,导致严重的情节,依
强迫交易罪的行为包括以下五点: 1、强买强卖商品的; 2、强迫他人提供或者接受服务的; 3、强迫他人参与或者退出投标、拍卖的; 4、强迫他人转让或者收购公司、企业的股份、债券或者其他资产的; 5、强迫他人参与或者退出特定的经营活动的。 强迫