2023用别人身份证入厂受工伤能否获赔偿？

2024-05-18 23

普法内容

员工工伤医疗费是工伤待遇的问题。按照有关规定，以是否满16周岁分两种情况处理：（1）未满16周岁的人冒用他人名义与用人单位签订劳动合同或者与用人单位形成事实劳动关系的，应当认定双方的劳动关系无效，如果在工作中负伤，由用人单位承担主要责任，冒用人承担次要责任。（2）已满16周岁的人冒用他人名义与用人单位签订劳动合同或者实际为用人单位工作，应当按照真实身份确认与用人单位形成事实劳动关系用人单位以其假冒身份投保而导致社会保险不予赔偿的，由冒用人承担主要责任，用人单位承担次要责任。

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用别人身份证入厂后果
出借身份证是一种违法行为，如果被查到，有下列行为之一的，由公安机关给予警告，并处二百元以下罚款，有违法所得的，没收违法所得：出租、出借、转让居民身份证的；另外，对对方也极为不利。首先是他也违法，也要处罚甚至拘留。同时劳动保障也没有，交社保也

2020-04-08 440
因用别人身份证进厂出现的工伤
如果单位依法为“你”办理了社会保险，社保部门可能以你不是工伤保险的被保险人为由拒赔。那么，社保拒赔的损失只能由你自行承担。如果单位没有为你办理社会保险，那么应当由单位按照工伤保险赔偿你的损失。

2024-06-23 12
我用别人身份证进厂发生工伤，工伤没有认定
应当按照工伤保险赔偿，如果依法为其缴纳社会保险，因对方使用他人身份证导致无法赔偿的，后果应当由其个人承担。如果单位未依法缴纳社保，那么应当由单位按照工伤保险赔偿对方损失。社会保险法第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故

2024-06-10 15

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用他人的身份证进厂能不能拿到赔偿
用他人身份证进厂被发现被辞掉合法。劳动者冒用他人身份证进厂，是以欺诈的方式使用人单位违背真是意愿与之建立劳动关系，根据《劳动合同法》第三十九条（五）向限定，用人单位能够解除劳动合同。因此解除合同，

2024-08-31 15,340
借他人身份证进厂出现工伤是否有赔偿责任？
冒用他人身份进厂，工作中遭到意外伤害应认定为工伤，由用人单位和工伤工人分担工伤保险职责。劳动者虽然冒用他人的身份与用人单位建立劳动关系，但遭到职业伤害是客观事实，应当认定为工伤，得到相应赔付。冒用他人

2022-07-04 15,340
借用别人身份证进厂被辞退是否合法
借用别人身份证进工厂被辞退是合法，因为本身我们国家规定劳动者入职的话，必须是本人的真实的身份，否则的话就已经构成了我们国家违法的行为，这样的话被查处到的话，不仅仅是被辞退的后果，而且还有可能是进行一定

2022-07-18 15,340
工伤保险赔偿时借别人身份证厂里的身份证原件找我还是找本人办理的
借别人身份证进厂并不影响你主张工伤赔偿的权利。工厂应当为你缴纳工伤保险，如果不缴纳工伤保险，工厂应当在工伤保险范围进行赔偿。但如果故意隐瞒身份，使得工厂在为你缴纳工伤保险导致信息不对称，对此隐瞒身份者

2022-01-27 15,340

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胎儿受到侵害能否获得赔偿
胎儿受到侵害时，如果出生时为死胎的，这时候可以由孕妇本身代为求偿，因为胎儿在母体中受到损害，母体也会相应的受到一定损害，就可以由母亲作为被侵权人，请求侵权人承担相应的侵权责任，如果胎儿出生时是存活的，这时候胎儿就是具有民事权利能力的自然人，

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工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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别人拿我身份证有用吗
别人拿了身份证有可能会拿去做坏事。最常见的，用身份证的名义去办理各种卡，如会员卡，各种手机卡。风险高的，办理各种银行卡。风险再高的，办理公司法定代表人身份证明，还有其他未知风险。以上皆有债务风险，甚至涉嫌刑事风险。因此建议在身份证遗失后及时

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