单位应缴纳多少工伤保险费用

2024-06-19 31

普法内容

用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位费率的值。本单位职工工资总额是指单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资以及特殊情况下支付的工资。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

工伤保险一次性缴纳多少费用
法律没有规定具体的缴费标准，具体的缴费标准是按照职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。不同的职工缴纳的标准是不同的。

2020-05-06 248
工伤赔偿单位应缴纳哪些费用
根据我国法律规定，需要根据当事人伤残等级具体分析，1到4级的用人单位需要依照伤残津贴承担其医疗保险费，5到6级保留劳动关系的，需要每月给予伤残津贴，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由用人单位支付一次性伤残就业补

2020-06-24 193
工伤保险在哪里缴纳，费用是多少
工伤保险可以在用工所在地，用人单位注册所在地购买。费用建议咨询当地人力资源与社会保障局

2024-07-04 28

专业问答更多>>

如何缴纳单位工伤保险费？
(一)单位新参保前置要件：提供营业执照或其他核准执照或成立证件、组织机构统一代码证书及复印件、本单位人员基础档案等证件和资料、在职人员的劳动合同或用人证明。 (二)单位新参保程序： 1、填写《参加工伤

2022-11-20 15,340
工伤保险费用缴纳，该应该交多少？
关于你问的工伤保险费用缴纳这个问题我来告诉你吧。工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一

2022-07-13 15,340
参保单位缴纳工伤保险费的基数是多少，缴纳工伤保险的费率如何确定
参保单位的缴费基数为单位职工的工资总额，缴纳工伤保险费为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。职工个人不缴纳工伤保险费。参保单位工伤保险缴费费率按不同的行业确定，初次缴费费率按行业基准费率执行。机关

2022-01-26 15,340
工伤保险应该向哪个单位缴纳？
1、缴纳工伤保险的单位：企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。 2、用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率

2022-06-03 15,340

法律短视频更多>>

01:09
工伤保险费应当由什么缴纳
职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额，为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责： 1、根据省、自治

4,311 15,340
00:54
单位缴纳的医保如何使用
医保卡单位缴纳的部分是统筹基金，单位缴纳的统筹基金，主要使用途径是： 1、员工支付住院医疗及部分门诊大病费用； 2、支付范围包括，门诊普通疾病的医疗费用； 3、起付标准以下的住院和门诊特定项目基本医疗费用； 4、起付标准以上、统筹基金最高支

18,189 15,340
01:15
员工挂靠别的单位缴纳社保
员工挂靠别的单位缴纳社保是可以的。但是存在以下不好影响： 1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用，那么缴纳金额会比较多； 2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的，可能会存在纠纷； 3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险；

15,305 15,340