您的位置:法师兄 > 精选问答 > 电工岗位所有制度及电力管理制度

电工岗位所有制度及电力管理制度

2022-03-24 18:06

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河北在线咨询顾问团

2022-03-24回复

电工岗位职责遵守各项规章制度,执行本岗位的安全操作规程,敞川搬沸植度邦砂鲍棘对本岗位的安全生产负责。现场操作必须按规定着装,戴好安全帽。操作前,工作负责人应将操作目的,停电范围向操作人员交代清楚;一定要仔细核对设备铭牌,铭牌不清或无铭牌应拒绝操作。在操作中一定要严格执行监护制度和复诵制度。熟悉设备的结构性能,技术规范和有关操作规章。掌握设备的运行情况,技术状况和缺陷情况。做好所辖电气设备的运行维护,巡回检查和监视调整工作。按时准确地做好各种报表记录,核算电量。保管好所辖备品,工具,表计;做好所辖区地清洁卫生工作。拒绝违章作业的指令,对他人违章行为要加以劝告和制止。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

电子发票的管理制度: 1、增值税一般纳税人销售货物、提供加工修理修配劳务和发生应税行为,使用增值税发票管理新系统开具增值税专用发票、增值税普通发票、机动车销售统一发票、增值税电子普通发票; 2、门票、过路(过桥)费发票、定额发票、客运发票和二手车销售统一发票继续使用。

张神兵律师

广东律参律师事务所

电子发票的管理制度: 1、增值税一般纳税人销售货物、提供加工修理修配劳务和发生应税行为,使用增值税发票管理新系统开具增值税专用发票、增值税普通发票、机动车销售统一发票、增值税电子普通发票; 2、门票、过路(过桥)费发票、定额发票、客运发票和二手车销售统一发票继续使用。

律师普法更多>>
  • 电梯维保安全管理制度
    电梯维保安全管理制度

    电梯维保安全管理制度具体如下: 1、电梯投入运营前进行试运行,以检查各部位是否正常; 2、搞好轿厢、厅门口清洁卫生,清理地坎槽内杂物,以免影响门的正常开闭; 3、严禁电梯超载运行,司乘人员应严格掌握所乘人数及所搭载的货物重量; 4、载货电梯

    2021.12.12 1,051
  • 诊所医保管理制度及管理规定
    诊所医保管理制度及管理规定

    1、对医保患者要验证医保(社保)卡、身份证及本人是否一致。 2、定期对复诊患者进行身份核对,并有记录。 3、严格执行各项已公示的收费标准。 4、社保卡由患者自行携带,不得交放诊所管理。 5、建立会诊汇报制度,对符合转往上级医院收治的患者应及

    2020.09.04 1,163
  • 门禁管理制度制度
    门禁管理制度制度

    加强公司安全管理工作,公司制定了门禁系统管理规定。

    2020.05.26 406
专业问答更多>>
  • 水电购买价格管理制度

    供热管理部门应当协助相关部门分别核定各种供热方式的实际城市供热价格,提出城市热力销售价格执行意见。实行政府定价而调整热力销售价格时,应当由市价格主管部门履行成本监审,公布热费价格组成,组织召开听证会,

    2022-03-16 15,340
  • 公司管理制度的规章制度的制度分类

    公司规章制度涉及面广,包括企业管理制度、组织管理制度、办公总务管理制度、财务管理制度、会计管理制度、人事管理制度、员工服务管理制度、员工培训制度、员工福利管理制度、生产管理制度、设备管理制度、质量管理

    2021-11-10 15,340
  • 珠海园区电子账册监管制度

    海关对区内企业实行电子账册监管制度和计算机联网管理制度。珠海园区行政管理机构或者其经营主体应当在海关指导下通过“电子口岸”平台建立供海关、区内企业以及其他相关部门进行电子数据交换和信息共享的计算机公共

    2022-03-23 15,340
  • 生物制剂管理制度

    生物制剂管理制度要严格执行卫生部《生物制品管理规定》、《预防用生物制品生产供应管理办法》等有关规定,预防保健科对预防用生物制品实施统一管理。生物制剂的购入要严格遵循有从生物制剂经营资格的经营单位采购,

    2021-12-18 15,340
法律短视频更多>>
  • 公司罚款制度合法吗 01:16
    公司罚款制度合法吗

    罚款,属于行政处罚的种类,根据我国的《立法法》和《行政处罚法》的规定,可以设定行政处罚的只有法律、法规和行政规章,并且有相应的复议、行政诉讼等救济程序。由于用人单位不是行政处罚的主体,故不具备实施经济处罚权的主体资格,不能对员工做出经济处罚

    9,135 2022.04.17
  • 员工违反公司制度可以辞退吗 01:02
    员工违反公司制度可以辞退吗

    劳动者严重违反工资制度的,可以辞退。辞退的前提是:用人单位的规章制度合法合规;劳动者严重违反该规章制度尚未被处罚。若劳动者已经违反过该规章制度,则该规章制度必须具有法定可重复处罚性;劳动者违反公司规章制度必须达到严重程度,一般违反不得行使即

    6,066 2022.05.11
  • 公司股份制度怎么分配 01:19
    公司股份制度怎么分配

    股份可以由投资人共同均分,总占有百分之八十五至百分之七十五以上,预留百分之十五至百分之二十五的股份,在经营期间,表现优秀,就可以适当在百分之十五至百分之二十五股份里面调整,由投资人和管理人共同同意就可以。通常合伙的股权分配是按照出资比例,将

    3,401 2022.04.15
公司法不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?