门牙碰坏了是几级伤残
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
伤残等级需要有专业伤残鉴定机构进行鉴定。如果是交通事故致残的话，交通事故受伤人员伤残评定工作应当由法医进行;无法医的，由处理交通事故的办案人员进行;伤情复杂的，可以聘请有专门知识的人员或者委托其他专业伤残鉴定机构进行。交通事故掉门牙四颗构成几级伤残：交通事故掉门牙四颗达不到伤残等级。具体的伤残等级要在伤势稳定后通过鉴定来确定，肇事者应该赔偿的医药费、误工费、护理费、营养费等。交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结后十五日内，可以向公安机关申请伤残评定。公安机关应当根据医院证明和公安部关于道路交通事故伤残评定的标准，在接到伤残评定申请书后三十日内评定伤残等级。交通事故中责任认定要看交警的责任认定书，根据责任认定赔偿。赔偿数额按伤残鉴定等级计算。受害者可以同时提起附带民事赔偿的要求，可以要求对方赔偿受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
门牙断了一般属于十级伤残。劳动者受工伤时，需要进行伤残登记鉴定，相关的鉴定标准规定，牙齿除智齿以外，切牙脱落1个以上或其他牙脱落2个以上的，属于十级伤残。
职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。
-
门牙受伤评几级伤残？1、五级伤残标准：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落20枚以上； 2、七级伤残标准：上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落16枚以上； 3、九级伤残标准：上颌骨、下颌骨缺损中，牙齿脱落8枚以上；口腔损伤，牙齿脱落16枚以上； 4、十级伤残标准：上颌骨、下颌
2020.01.14 2,863 -
门牙被撞断了算几级伤残门牙脱落就算不算无伤残等级，也可以享受除伤残补助金以外的工伤待遇。 只要认定为工伤，那么受伤员工就可以享受工伤待遇。没有伤残等级，那么只是没有一次性补助金。员工的治疗费等治疗期间的费用由工伤保险基金支付，员工的工资由单位按月支付。
2021.03.24 2,088 -
门牙被车撞掉了伤残鉴定是几级具体的等级需要进行伤残鉴定。对于在交通事故中受到损害且符合伤残等级标准的，除了可以获得相应的伤残赔偿项目外，对于后续的义齿更换，可以按照法律关于残疾辅助器具的规定进行更换，至于更换的具体周期和费用，则可以根据安装机构的意见来确定。在交通事故
2020.03.02 474
-
门牙断了是几级伤残?
1、门牙断了一般算十级伤残。 2、十级伤残划分依据为： a.日常活动能力轻度受限。 b.工作和学习能力有所下降。 c.社会交往能力轻度受限。 具体请按当地鉴定结论为准。
2022-05-24 15,340 -
门牙断了是几级伤残
1、门牙断了一般算十级伤残。 2、十级伤残划分依据为： a.日常活动能力轻度受限。 b.工作和学习能力有所下降。 c.社会交往能力轻度受限。 具体请按当地鉴定结论为准。
2022-05-31 15,340 -
门牙碰掉一颗能定几级伤残？
根据：道路交通事故受伤人员伤残评定GB18667－20024.10Ⅹ级伤残......XXX头面部损伤致：......h.上颌骨、下颌骨缺损，牙齿脱落4枚以上；i.口腔损伤，牙齿脱落8枚以上；所以你的
2022-10-26 15,340 -
门牙掉了几级伤残
掉完了？牙槽受伤没？这个是七级34)牙槽骨损伤长度≥8cm，牙齿脱落10个及以上;这个是八级37)牙槽骨损伤长度≥6cm，牙齿脱落8个及以上;这个是九级33)牙槽骨损伤长度4cm，牙脱落4个及以上;这
2022-03-22 15,340
-
01:15
伤残等级一共有几级工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级最严重，第十级最为轻微。所以，赔偿的种类和金额也是第一级的最多，第十级的最少。具体的赔偿金额，需要结合当事人居住地的生活水平、工伤职工的工资和个人的伤残情况等因素来确定。建议当事人先申请工伤认定，工伤认定
12,562 2022.04.15 -
00:57
二级伤残会判几年二级伤残涉嫌故意伤害罪，判刑如下： 1、故意伤害他人身体的，犯罪嫌疑人会被人民法院判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制； 2、犯故意伤害罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑； 3、致人死亡，或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，犯罪
2,845 2022.04.17 -
01:04
六级伤残赔偿几个月六级伤残赔偿几个月，需要看当事人被评定的伤残等级，由此来定。职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，六级伤残为16个月的本人工资； 2、保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工
1,212 2022.04.17
