残疾赔偿金和伤残补助金的区别有哪些？
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残疾赔偿金和一次性伤残补助金,是两个不同的法律概念。 残疾赔偿金是交通事故、治安、刑事等人身损害赔偿案件中侵权人给经法医鉴定达十级以上伤残的受害人的赔偿。 一次性伤残补助金是《工伤保险条例》中规定的专用于经劳动部门确认为工伤并达到一定伤残等的受伤员工的赔偿。 实践中确有两者交叉的情形，如职工上下班途中因机动车辆肇事受到伤害的，既是交通事故，适用人身损害赔偿同时又符合《工伤保险条例》规定的工伤条件。 同时索赔问题的相关的法律解释是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。 因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。”
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伤残补助金和伤残津贴的区别为： 1、概念不同，伤残津贴是指工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残，与单位保留劳动关系，退出工作岗位的，以及工伤职工因工致残被鉴定为 五、六级伤残，保留与用人单位的劳动关系，本应由用人单位安排适当工作，但难以安排的，分别由工伤保险基金或用人单位对其按月支付的津贴。伤残补助金是职工在受到工伤时根据相应的工伤等级享受的由工伤保险基金支付的伤残待遇，数额为规定月份数的本人工资，而且是一次性支付。 2、所依据的相关条例不同。
伤残就业补助金和伤残补助金的区别：一次性伤残补助金在每个伤残等级都需要支付，伤残就业补助金只在五至十级支付；一次性伤残补助金只要经过劳动能力鉴定就需要支付，伤残就业补助金需要五至十级工伤职工依法离职时支付；一次性伤残补助金由工伤保险基金支付，伤残就业补助金由用人单位支付；其他。
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残疾赔偿金和伤残补助金的区别
工伤赔偿包括伤残赔偿，伤残赔偿只是工伤的一部分； 2.工伤赔偿有医疗费、工伤休养期间的工资、伙食费、护理费、车费，如果工伤鉴定到伤残等级，那么还有伤残赔偿，一次性医疗补助金鉴定等级下来后就可以向公司申
2022-08-06 15,340 -
补助金和残疾赔偿金的区别
工伤残疾赔偿的三个一次性赔偿项目是：一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金和就业补助金。没有残疾赔偿金。
2022-12-12 15,340 -
残疾赔偿金跟残疾补助金的区别
工伤残疾赔偿的三个一次性赔偿项目是：一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金和就业补助金。没有残疾赔偿金。
2022-12-12 15,340 -
残疾赔偿金与补助金区别
工伤残疾赔偿的三个一次性赔偿项目是：一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金和就业补助金。没有残疾赔偿金。
2022-07-21 15,340
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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的，一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同，劳动者可以选择继续履行合约，也可以不履行
4,042 2022.04.17 -
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劳动合同赔偿金和补偿金区别劳动合同赔偿金和补偿金，通常称为经济补偿金和赔偿金，二者的区分标准如下： 1、经济补偿金，是指用人单位依照相关法律规定，在特定条件下向劳动者支付的一种经济补偿。经济补偿金补偿的情形、补偿的具体标准都有法律明确的规定。同时，通常经济补偿金只适
3,663 2022.05.11 -
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失业补助金和失业金有什么区别失业补助金和失业金，一般有以下的三个区别，具体如下：1、领取条件不同：领取失业保险金要求失业保险缴满一年，且非本人意愿中断就业。而领取失业补助金不要求是非本人意愿中断就业，主动辞职也能领，并且失业保险金未缴满一年也能领取，不过缴满一年领取的
22,608 2022.05.11
