合同到期后不续签劳动仲裁不管怎么处理
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劳动合同到期后不续签处理方式如下: 1、无正当理由,劳动者自己不愿意续签的,没有经济补偿; 2、用人单位无故不续签的,应当向支付劳动者经济补偿金 2、用人单位降低员工原有劳动条件提出续签,员工可以拒绝续签,向员工支付经济补偿金。
劳动合同到期不续签处理如下:如果单位不续签需要进行经济补偿;如果员工不续签要看具体情况,如单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿,单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。
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劳动合同到期不续签怎么处理
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