上班突然昏迷不醒是工伤吗
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车祸赔偿的费用包括治疗费、后续治疗费、交通费、住宿费、护理费、医院伙食补助费、伤残鉴定费、伤残赔偿金、误工费、残疾辅助器械费、精神损害抚慰金、被扶养人生活费用营养费、丧葬费、死亡赔偿金。其费用根据被撞人的年龄、工作、伤残程度及其他产生费用来决定总共的赔偿数额。车祸后所赔偿的费用需要根据事故责任的划分来进行比例赔偿，事故责任划分为全部责任、主要责任、同等责任、次要责任、无责。事故主次责任通常为主7次3或主8次 2，主要责任承担费用的70%或80%，而同等责任需要双方各自承担50%。待处理此事的交通部门出具事故责任认定书时，才可以进行赔偿费用谈判。
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开车把人撞昏迷不醒怎么办由交警作出事故责任认定，出具事故认定书。如果对交通事故认定书不服，自接到之日起3日内向上一级交警部门申请复核，仍不服的，可以搜集证据由法院做最终责任认定。将对方及其投保的保险公司作为共同被告起诉，所造成的损失先由交强险在责任限额内赔偿，超出
2021.03.19 378 -
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上班突然流产算工伤吗算，工作期间流产算是工伤的。女职工发生流产事故之后是可以享受产假待遇的，当前的政策规定是：怀孕没有满四个月流产，产假为15天；怀孕满4个月流产，产假为42天。女职工流产所产生的医疗费用，将按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，
2020.12.26 202
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上班时间突然昏迷是工伤吗
）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的可认定为工伤，您的情况如果是工作原因诱发的昏倒，如劳累过度等原因就以可认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工
2022-04-14 15,340 -
上班时间突然昏迷的算工伤吗
）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的可认定为工伤，您的情况如果是工作原因诱发的昏倒，如劳累过度等原因就以可认定为工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工
2022-03-23 15,340 -
上班途中突发脑溢血昏迷不醒请问还有救吗
如能证明突发疾病和加班加点、室外高温工作有关，可以认定为工伤。
2022-10-21 15,340 -
下班回家后，在家突然脑干出血昏迷不醒算意外和么
法律规定属于工伤的情形： 1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害； 3.在工作时间和工作场所内，因履行工
2022-10-25 15,340
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打人致人昏迷不醒怎么判刑打人致人昏迷不醒的，一般判处行为人故意伤害罪，处三年以上十年以下有期徒刑，由公安机关进行立案侦查，法院追究打人者的刑事责任，如果行为人存在认罪态度较好，积极赔偿等情况的，司法机关也会从轻或减轻判处。 受害者可以在刑事诉讼期间同时提起附带民事
4,191 2022.04.17 -
01:16
上下班受伤算不算工伤根据我国法律的相关规定，上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件，一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面： 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
6,058 2022.04.15 -
01:04
去上班的路上摔伤算工伤吗上班路上自己摔伤不算工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能被认定为工伤。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为
22,226 2022.09.05
