有限责任公司没有签合同不让走怎么办?
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试用期内提前3日书面通知并做好交接，试用期后提前30日通知并交接就可以。只要不存在因专项培训约定服务期的情形，单位非法限制的，可向劳动监察部门反映或提起劳动仲裁维权。
有限责任公司股权转让的做法如下： 1、股东之间经协商一致即可相互转让股权； 2、向股东以外的人转让股权，应当经其他股东过半数同意； 3、其他股东半数以上不同意转让的，不同意的股东应当购买该转让的股权，不购买的，视为同意转让； 4、经股东同意转让的股权，在同等条件下，其他股东有优先购买权。
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有限责任公司股东不同意股权转让怎么办1、股东向公司内的其他股东转让股权，那么转让是不需要公司其他股东的同意的，股东可以自己决定要转让给哪个股东，以及转让多少股权。 2、股东向股东以外的人转让股权。要转让股权的股东应该将转让事项书面通知其他股东，其他股东应在三十日内答复： （1
2020.10.27 129 -
有限公司和有限责任公司有什么不同1、二者成立的条件不同。有限责任公司的条件比较宽松，有限公司的成立条件较严格；2、二者股份转让难易程度不同。有限责任公司转让比较困难，而股份有限公司比较自由；3、公司的组织机构不同。有限责任公司的组织机构较为简单，而另一个较为复杂；4、财务
2022.06.17 2,960 -
有限责任公司与有限公司有什么不同有限责任公司与有限公司的不同： 1、股权表现形式的差异，股东对有限责任公司的出资额承担责任，股份有限公司，股东以其所持股份为限对公司承担责任； 2、股东人数不同，有限责任公司由50名以下股东出资设立，股份有限公司应当有两人以上二百人以下为发
2022.05.26 251
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有限责任公司股权转让程序怎么走
公司股权变更程序公司股东转让股权的，应自股权转让之日起30日内申请变更登记。申报资料 1、公司法定代表人签署、公司盖章的《公司变更登记申请书》。 2、《指定代表或者共同委托代理人的证明》(公司加盖公章
2022-03-06 15,340 -
公司没签合同不给走怎么办
1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁！ 2、申请劳动仲裁很简单：携带劳动仲裁申请书、身份证复印件、相关证据
2022-04-18 15,340 -
有限责任公司股权转让合同
转让方(甲方)：受让方(乙方)：甲乙双方经过友好协商，就甲方持有的ls__ls___有限责任公司股权转让给乙方持有的相关事宜，达成如下协议，以资遵守： 1、转让方(甲方)转让给受让方(乙方)ls__l
2022-04-08 15,340 -
没有签劳动合同有限公司没签劳动合同怎么办？
公司不与劳动者签订劳动合同的做法肯定不合法，对此劳动者可以要求单位支付经济赔偿金。根据劳动合同法第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支
2022-04-01 15,340
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公司没有签合同怎么办员工不签合同的，单位应当在用工之日起一个月之日，需要通知与劳动者签订书面的劳动合同，经过通知之后，劳动者仍然不与用人单位签订书面的劳动合同的，用人单位应该书面通知劳动者终止其之间的劳动关系，且不需要支付因解除劳动合同的经济补偿金，但是仍然需
1,262 2022.04.17 -
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公司上班没有签合同怎么办可以申请劳动仲裁。如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同，应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订，视为订立无固定期劳动合同。因此，如果出现这种情形，劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行
2,813 2022.05.11 -
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公司没有签劳动合同怎么办没有签劳动合同的话，劳动者有权直接向公司请求签订书面劳动合同。一定期限内企业仍不签订的，按照法律规定劳动者有权请求支付双倍工资。劳动者在首次用工之日起，就有权请求用人单位签订劳动合同，这是原则性的规定，并不受一月或一年期限的影响。劳动者首次
2,615 2022.04.17
