工伤保险的申请具体流程
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1、申请工伤认定（用人单位所在地的工伤认定科，用人单位30日内不申请工伤认定的，受伤职工可以自行申请，最高期限为1年之内） 2、申请劳动能力和停工留薪期鉴定（用人单位所在地的劳动能力鉴定委员会） 3、申请赔偿数额仲裁（用人单位所在地或合同履行地的劳动仲裁委） 4、用人单位未按仲裁决定支付费用的，申请法院强制执行。 工伤保险待遇包括： 1.医药费由工伤保险基金支付，如果用人单位未办理工伤保险，由用人单位全额垫付； 2.停工留薪期内（治疗期间、康复期间）工资按原待遇发放(需到劳动能力鉴定委员会鉴定)； 3.停工留薪期内需要护理的由单位负责；不需要护理的不再支付 4.住院期间伙食补助费、交通费按当地标准发放，各地略有不同； 5.工伤赔偿：（前提是经劳动能力鉴定委员会鉴定有伤残等级的)
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我国的工伤保险条例规定，办理工伤保险的流程如下： 1、发生工伤24小时内要向社会保险经办机构送工伤报告表； 2、工伤员工单位要在事故伤害那天，或被诊断、鉴定为职业病起的30天内，向劳动科提交工伤认定申请。如果单位不在规定时限内提交工伤认定申请的，那么在此期间发生的，符合工伤保险条例规定的工伤费用由该单位负担。
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申请工伤赔偿的具体流程有哪些申请工伤赔偿的具体流程如下： 1、向办理机构申请工伤赔偿，办理机构为用人单位至参保地区社保分中心或个人至街道、镇社区事务受理服务中心或区社保分中心； 2、按照办理规定，办理机构打印《受理情况收据》一式两份，办理人员签字确认后，与办理机构各执
2022.04.14 386 -
申请取保候审的具体流程当事人符合取保候审条件的，可以自己申请取保候审，也可以让代理律师或者近亲属申请取保候审。人民法院、人民检察院或者公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审，应当责令其提出保证人或者交纳保证金。
2020.05.30 193 -
申请工伤赔偿流程具体是怎样的申请工伤赔偿的流程：用人单位及时去申请工伤认定；收到工伤认定决定书后，依法去申请劳动能力鉴定；收到鉴定结论后，依法去向社保经办机构索取工伤保险待遇。
2020.11.23 141
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工伤申请的具体流程
工伤认定应先向单位所在地劳动保障局申请，或者你向当地的公安交警报案，在事故发生地公安交警报案，要求确定事故的责任。 根据《工伤保险条例》申请工伤认定流程如下： （一）所在单位应当自事故伤害发生之日或者
2023-06-12 15,340 -
工伤保险待遇申请流程是怎样的，工伤待遇申请流程的具体内容有哪些
(1)用人单位申请工伤认定：工伤认定的申请一般先由用人单位在职工事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经
2022-03-07 15,340 -
申请工伤赔偿的具体流程
需携带委托书和被委托人的有效身份证原件及复印件（用人单位申领的无需携带）。 用人单位办理的，材料复印件由用人单位加盖公章；个人办理的，材料复印件由本人签名。
2023-06-30 15,340 -
工伤保险保险理赔的具体流程
工伤理赔的流程一般有：申请工伤认--领取工伤认定决定书--提交工伤待遇申请资料--领取工伤待遇。法律参考： 《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付
2022-04-16 15,340
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申请失业保险金流程申请失业保险金流程如下：1、失业人员携带本人的身份证、户口本、照片以及解除劳动关系的材料向参保地市社保机构申请领取失业金；2、社保机构接受材料后予以登记审查；3、对于符合领取条件的，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。申领失业金
4,046 2022.05.11 -
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申请工伤伤残鉴定流程怎么走申请工伤伤残鉴定的程序： 1、当事人到市、县、区劳动和社会保障局提出鉴定申请并填写工伤申请认定表，提交当事人在所在企业盖章同意伤者进行工伤认定和《工伤认定决定书》、完整的病历资料等材料； 2、由劳动能力鉴定委员会审核。对于符合条件申请，鉴定
2,915 2022.04.15 -
00:52
办理取保申请流程根据《最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部关于取保候审若干问题的规定》的相关规定可知，取保候审需由本人或者家属，也可以是所聘请的律师对办案机关提出取保候审的申请。办案机关在收到取保候审申请书后，应在三天内作出决定，人民法院则是在
851 2022.04.17
