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工伤辞职后有赔偿吗
如果工伤职工达到一定的伤残等级的,有权提出辞职,且有权取得赔偿,如果工伤职工被鉴定为五级、六级伤残的,工伤职工本人提出辞职,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。如果工伤职工是七级至十级工伤的,由工伤保
2022.04.13 1,920 -
请问中途辞职有工资吗
员工突然辞职能拿到工资,依据国家的有关规定自动离职用人单位应当结清工资,但劳动者违法解除合同的应赔偿损失。自动离职,指劳动者根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。
2020.11.27 514
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假期工中途辞职有工资吗
是的,你需要按照合同支付工资。根据《工资支付暂行规定》第八条,用人单位在完成劳动任务后,应当按照有关协议或者合同的规定支付工资。第九条劳动关系双方依法终止或者终止劳动合同时,用人单位应当在终止或者终止
2021-12-22 15,340 -
工伤辞职有赔偿吗
继续上班有一次性伤残补助金。 解除合同还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金。 关于辞职:一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补
2022-01-29 15,340 -
工伤辞职有赔偿吗?
工伤辞职后用人单位需要赔偿。劳动者遭受意外伤害的事实,发生在劳动关系存续期间,除了一次性伤残就业补助金、一次性伤残医疗补助金,及停工留薪期工资待遇之外,劳动者其他工伤赔偿项目,与辞职行为无必然联系,不
2022-06-03 15,340 -
有工伤辞职有赔偿吗
除从工伤保险基金中支付(1)工伤医疗费;(2)辅助器具配置费;(3)一次性伤残补助金;(4)伤残津贴;(5)生活护理费;(6)丧葬补助金;(7)供养亲属抚恤金;(8)一次性工亡补助金;(9)康复性治疗
2022-07-10 15,340
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上班途中工伤怎么赔偿
根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上,工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会,申请鉴定伤残等级,包括劳动能力
1,695 2022.04.17 -
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下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿
下班途中车祸是否算工伤,要根据责任确定。若非受伤者主要责任,则属于工伤。具体赔偿如下: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、生活不能自理的,
3,148 2022.05.11 -
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辞职有没有赔偿金
通常情况下,辞职是没有赔偿金的。 按照我国当前的法律规定,用人单位按照法律规定解除或者终止劳动合同,符合劳动合同规定的,那么就要依法支付一定的经济补偿;如果用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同,劳动者按照劳动合同法的规定,要求继续履行劳动
8,075 2022.05.11