辞职后工作在单位还能找到单位的原状况吗
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能。员工受伤之后可以根据工伤流程处理即可,根据受伤情况享受工伤待遇。员工在公司上受伤,应该按照工伤流程进行。在工伤事故中,应该由工伤保险基金和单位共同承担赔偿责任。员工受伤后存在后遗症,那么是需要进行劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。
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博士后要在原单位辞职吗
博士后需要向原单位辞职。博士后研究人员是国家正式工作人员,而不再是学生。他们在博士后研究期间要与其他正式职工一样计算工龄,除享受国家规定的优惠待遇外,还享受同本单位正式职工一样的各种待遇。
2020.11.05 195 -
在单位工作15年,因私想辞职,单位能给补偿吗
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2020.12.06 143
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2022-10-31 15,340 -
从原单位辞职后还是在原地工作
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2022-02-11 15,340 -
辞职后一直未找到工作, 原单位会处理吗
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2022-03-15 15,340 -
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2022-04-25 15,340
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从原单位辞职后社保怎么处理
从原单位辞职后社保的处理如下:已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停了。如果转移到本地的新单位,则只需将社保号告诉新单位就行了,单位就可以办理社保续交手续,若不知道自己的社保号,只需凭身份证到
4,474 2022.05.11 -
00:53
辞职后社保怎么转移到另外一个单位
员工离职后,社保可以按照下列步骤转移到另一个单位: 1、先向原参保地的社保经办机构,申请开具参保的缴费凭证; 2、然后由原单位转移员工的社保关系至新单位; 3、再由新单位,或者员工本人去新参保地的社保经办机构办理续接手续; 4、按照期限足额
11,877 2022.05.11 -
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单位辞职后社保医保怎样续交
单位辞职后社保医保的续交方式如下:一种是以灵活就业形式缴纳社保,另一种则是去寻找专业的第三方社保代缴平台或公司代缴。 以灵活就业形式缴纳社保就是以自由职业的身份缴纳社保,属于个人缴纳社保的一种。个人缴纳社保与企业为员工缴纳社保在内容上有所不
10,318 2022.05.11