公司拖欠我工资一年多了
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1、要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 2、确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。 3、如果协商不成,带好相关资料到劳动局投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动局或者劳动仲裁委。
公司倒闭了,老板拖欠工资可以进行协商,当遇到劳动争议无法进行和解或者协商的时候,就可以进行劳动仲裁。对于劳动仲裁结果不服,可以向人民法院提起诉讼。
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公司拖欠农民工工资一年多了该怎么维权?
公司拖欠农民工工资一年了,可以通过以下方法维权:向劳动争议调解组织申请调解;向劳动行政部门投诉;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令;其他。
2020.10.26 61 -
拖欠工资一年多了怎么办
用人单位不发工资的,劳动者可以通过以下方式来主张和维护自己的权利: (1)劳动者可以向有管辖权的仲裁委员会就上述事项申请劳动仲裁,申请仲裁的时效期间为一年。 (2)在企业拖欠或者未足额支付劳动报酬的情况下,劳动者除可以向仲裁委员会申请仲裁之
2020.07.27 163
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公司拖欠工资一年多了, 工资怎么办
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求
2022-01-07 15,340 -
公司拖欠工资一年多了, 怎么办?
1建议协商解决,如果协商不成,申请劳动仲裁; 2可以到劳动稽查部门投诉,要求补缴或相应经济补偿金; 3可以要求单位支付拖欠或克扣的工资及其拖欠或克扣工资额加付25%经济补偿金; 4可以要求单位支付解除
2022-01-30 15,340 -
公司拖欠工资一年多了怎么办?
单位违法,可以申请劳动仲裁。 工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求补发。工资包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资、改
2022-02-17 15,340 -
公司拖欠工资一年多了,怎么办
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求
2022-02-19 15,340
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01:12
公司拖欠我们工资怎么办
拖欠工资分两种情况,自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项,如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题,可申请劳动仲裁,并可要求就拖欠工资予以补偿,尽可能与原公司人力资源部
800 2022.04.17 -
01:04
离职了公司拖欠工资怎么办
劳动者依法离职的,用人单位应当在办理解除合同手续时一并结清工资。辞职拖欠工资的处理办法: 1、与公司自行协商解决争议; 2、通过第三方组织进行调解; 3、到劳动行政部门举报。查证属实的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;劳动报酬低于当地最
508 2023.01.04 -
01:15
公司倒闭了拖欠工资怎么办
当事人可以通过协商,申请劳动仲裁等的方式解决争议,要回拖欠的工资。若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。有欠
8,654 2022.04.17