高空作业意外身亡工伤能申报吗
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看有没有高空作业证。 一、承揽关系 如果是承揽关系，你不用负责。应该由工头、项目经理、装修公司和装修店铺的业主对工人承担连带赔偿责任。如果是聘请装修公司装修的话，由装修公司承担责任。因为装修公司将该活转包给没有资质的人，属于选人不当，承担30%以下的责任，死亡的人如果是另一个人雇佣的，其余的责任按照过错程度承担，但另一个人起码要承担主要部分;如果另一个人和其他人是合伙，那么对这个损失就要分担了。 二、雇佣关系 1、如果是雇佣关系，可能要承担责任。就是说如果工人是你自己直接请来的你要付全部责任。按《侵权责任法》，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 2、根据高民院《关于审理身损害赔偿纠纷案件适用律若干问题解释》等十条第二款规定雇员事雇佣安全产事故遭受身损害发包、包知道或应知道接受发包或者包业务雇主没相应资质或者安全产条件应与雇主承担连带赔偿责任，受害者家属要求任意承担全部赔偿责任。 3、另按最高院司法解释，死亡赔偿包括丧葬费、被抚养人生活费、死亡赔偿金、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用，具体赔偿金额根据受诉法院所在地职工月平均工资标准、城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准、上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准等计算。
我国法律规定，对于室外作业中暑身亡可以获得工伤赔偿。如果是意外伤害，当事人的死亡属于是工伤。在工作时间以及工作场所当中，因为履行相应的工作职责，从而受到暴力等一些意外伤害的，都可以被认定为工伤。一般意外伤害指的是遭受突发性、外来性的伤害。
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出差意外身亡是工伤吗出差意外身亡属于工伤。有下列情形之一即认定为工伤：外出工作期间，由于工作原因负伤或事故下落不明；在工作时间和工作场所，由于工作事故受伤；在工作时间和工作场所，由于执行工作职责，受到暴力或其他事故伤害的；在上下班途中受伤的。根据《工伤保险条例
2022.04.16 1,328 -
高温作业中暑职工能申请工伤吗高温作业中暑，经诊断为职业病的，能申请工伤认定。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：患职业病的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；其他。
2020.06.06 86 -
高空作业险是不是工伤险高空作业险是工伤险。工伤保险是通过社会统筹的办法，集中用人单位缴纳的工伤保险费，建立工伤保险基金，对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时，给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的
2020.10.21 352
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在高空作业意外身亡算工伤赔偿吗？
高空作业意外身亡，工伤索赔如下： 1、先到当地劳动和社会保障局进行工亡认定； 2、根据工伤认定结果要求相应赔偿，如果单位买了工伤保险，由劳动和社会保障局支付工亡赔偿款，如果单位没买工伤保险，由单位按工
2022-04-24 15,340 -
工地高空作业意外身亡，怎么赔偿？
高空作业意外身亡，工伤索赔如下： 1、先到当地劳动和社会保障局进行工亡认定； 2、根据工伤认定结果要求相应赔偿，如果单位买了工伤保险，由劳动和社会保障局支付工亡赔偿款，如果单位没买工伤保险，由单位按工
2022-04-21 15,340 -
高空作业意外身亡要如何赔偿
高空作业意外身亡，工伤索赔如下： 1、先到当地劳动和社会保障局进行工亡认定； 2、根据工伤认定结果要求相应赔偿，如果单位买了工伤保险，由劳动和社会保障局支付工亡赔偿款，如果单位没买工伤保险，由单位按工
2022-04-22 15,340 -
高空作业中意外死亡，工伤如何理赔？
高空作业意外身亡，工伤索赔如下： 1、先到当地劳动和社会保障局进行工亡认定； 2、根据工伤认定结果要求相应赔偿，如果单位买了工伤保险，由劳动和社会保障局支付工亡赔偿款，如果单位没买工伤保险，由单位按工
2022-04-19 15,340
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高空作业证如何办理高空作业证书需要从安全监管局下属培训机构考试。根据规定，特种作业人员在参加培训前必须到当地县级以上医院进行体检，体检合格者方可参加与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训。培训报名时需填写《特种作业人员培训申报表》，交一寸近
4,350 2022.05.21 -
01:10
高空作业证怎么办理高空作业证的办理，一般可以分为以下的两个步骤，具体如下： 1、特种作业人员在参加培训前必须到当地县级以上医院进行体检，体检合格者方可参加与其所从事的特种作业相应的安全技术理论培训和实际操作培训； 2、培训报名时需填写《特种作业人员培训申报表
17,379 2022.04.17 -
00:59
工伤意外死亡怎么赔偿工伤意外死亡需要赔偿丧葬津贴、家属抚恤金和一次性死亡津贴。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。供养亲属抚恤金配偶每月得40%，其
2,277 2022.05.11
