包工头回的短信可以作为拖欠工资的证据吗,拖欠工资怎么举证才有效
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要证明自己在工地上工作过,工作的时长以及被拖欠的工资金额。我国法律适用‘谁主张谁举证’的举证规则,劳动者主张工资,必须证明自己的劳动者身份,如考勤卡、工资单或是工作证、标有施工单位名字的工作服以及安全帽等,都可以证明自己在该工地上干过活。包工头回的短信以及电话录音,也可以作为被拖欠工资的证据。可以向建筑施工企业,也就是发包给包工头的一方主张工资。因为根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第7条规定,企业应将工资直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”或其他不具备用人主体资格的组织和个人。同时还规定,工程总承包企业不得将工程违反规定发包、分包给不具备用工主体资格的组织或个人,否则应承担清偿拖欠工资连带责任。可以到建设部门了解建筑施工企业,然后找建筑施工企业主张工资。即便是包工头挂靠施工的情形,也应由被挂靠的建筑施工企业承担。还可以寻求相关政府部门帮助。法律赋予了人力资源和社会保障行政部门可依法对企业支付农民工工资情况进行监察,并有权对违法行为作出处理。当农民工遇到包工头拖欠工资时,可以寻求人力资源和社会保障部门的帮助,由人力资源和社会保障部门督促业主或工程总承包企业支付被拖欠的农民工工资。
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