退休职工退休后劳动合同是否自动终止
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
在达到法定退休年龄,劳动者开始享受养老保险待遇时,劳动合同自动终止。根据我国相关法律规定,劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。所以员工退休时,劳动合同会自动终止。
-
退休劳动关系是自动终止吗
劳动者达到退休年龄并开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止,劳动关系自然终止。以下情形劳动合同终止:劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告
2020.01.06 134 -
退休之后劳动合同是不是终止了
劳动者达到退休年龄,开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。其他劳动合同终止情形:用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;劳动合同期满的;劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;其他。
2020.01.02 145
-
退休职工退休劳动合同是否终止
职工退休后,劳动合同可以终止。《劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利,且劳动者也不主张退休权,法律就应该
2022-11-04 15,340 -
退休职工劳动合同是否终止
职工退休后,劳动合同可以终止。《劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利,且劳动者也不主张退休权,法律就应该
2022-05-17 15,340 -
退休职工的劳动合同是否终止
职工退休后,劳动合同可以终止。《劳动合同法实施条例》第二十一条规定,劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。如果用人单位愿意主动履行义务,放弃要求劳动者按龄退休权利,且劳动者也不主张退休权,法律就应该
2022-07-15 15,340 -
退休后劳动合同是否终止?
1、退休之后劳动合同终止了。 2、一般情况下,劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力始于16周岁,终于退休。也就是说,退休人员已经不具有法律意义上的劳动者资格,退休人员与用人单位之间不再是劳动法意义上的劳
2022-10-15 15,340
-
01:12
聘用退休人员需签订劳动合同吗
聘用退休人员不需要签订劳动合同。因为退休人员已退出工作岗位、超出法定就业年龄,不再具有法律意义上的劳动主体资格,即不再具有建立劳动关系的主体资格,不在劳动合同法规范调整范围,得适用民法规范调整范围。退休人员中有的身体尚好,本人自愿,用人单位
9,106 2022.10.03 -
01:05
退休后是否还有工伤赔偿
一般情况下,退休后是没有工伤赔偿的。因为申领工伤赔偿金的前提条件必须是经当地人力资源和社会保障局认定为工伤,而认定为工伤要建立在双方是劳动关系的基础上,由于退休职工已不符合用工主体的资格,故不能申请工伤认定,所以没有工伤赔偿。员工退休后发生
15,251 2022.07.10 -
01:12
合同终止能否退保证金
合同终止后能否退还保证金,要看具体情况。一般来说,如果合同按照约定全部履行完毕的,给付定金一方可以要求对方全部退还;但若合同仅被部分履行,则只可以退已履行部分的定金。实质上,定金的性质相当于违约定金。大概意思是,如果给付定金的一方完全履行了
1,735 2022.04.17