提前离职需要注意哪些方面
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提前离职需要注意的问题 (一)、有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。非法限制人身自由是指采用拘留、禁闭或者其他强制方法剥夺或限制他人按照自己的意志支配自己的身体活动的自由行为; 3、用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的; 4、拒不支付劳动者延长工作时间劳动报酬的; 5、扣押劳动者身份、资质、资历等证件的; 6、低于当地最低工资标准或集体劳动合同约定的工资标准支付劳动者工资的; 7、用人单位未依法缴纳社会保险费的; 8、应当订立或续订而未订立或续订劳动合同而形成事实劳动关系的; 9、法律、法规规定的其他情形。
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提前还款需要注意哪些提前还款需要特别注意的有不得损害出借人的利益，且提前还款，则应当根据实际借款的期限计算利息，除非当事人之间另有约定，如果借款人提前返还借款会损害出借人利益的，出借人可以拒绝。
2021.01.31 112 -
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2020.08.05 127 -
协商离职应注意哪些方面?协商离职协议应注意的内容有：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，注意解除劳动合同的时间，应当提前三十日通知对方解除劳动合同；离职协议若涉及经济补偿一定要注明经济补偿所包含的事项；明确工作交接事宜及相应的法律后果；鉴于条款简要交代解除
2020.11.14 267
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提前还款需要注意哪些方面
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2022-09-04 15,340 -
提前还贷的需要注意哪些方面
提前还贷的注意事项如下：一、提前还贷必须问清要求借款人想提前还贷，必须是在还款半年以上，甚至个别银行要求已经还款一年以上。银行一般要求借款人提前15个工作日提交书面或电话申请，银行接到借款人提前还贷申
2022-09-01 15,340 -
提前离职需要注意哪些问题？
提前离职需要注意的问题 (一)、有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： 1、在试用期内的; 2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。非法限制人身自由是指采用拘
2022-04-03 15,340 -
三年期满提前离职需要注意哪些？
关于固定期限劳动合同的期限，实际上只要双方协商一致，具体约定多长时间，法律方面没有干涉。现实中很多劳动合同的期限在1～3年之间，在劳动合同上签字3年前退休的话，必须注意什么1、违约金条款的设定只限于违
2021-10-23 15,340
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买房交定金需要注意哪些方面买房交定金前，应注意以下事项：1、现场勘查房源是否真实，卖方是否有出售房屋的资格。2、确认自己符合购房条件，需要贷款买房的应查自己的征信。3、如果是购买一手楼，应确认开发商已经办理预售证。4、交定金时应签订房屋买卖合同或意向书，应注意其中的
2,302 2022.04.15 -
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女方单方面提出离婚需要哪些条件女方单方面提出离婚需要条件如下： 1、当事人双方领有结婚证； 2、起诉离婚的提起，必须是婚姻关系的一方当事人，其他任何第三人均不得以起诉当事人的身份提出起诉，比如子女或者父母不得以自己的名义对夫或妻提起离婚起诉； 3、提起起诉离婚的一方，必
589 2022.06.15 -
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并购企业都要注意哪些方面目前，随着新公司法对注册资本数额的降低，广大投资人通过兴办公司来实现资产增值的热情不断高涨。但是，根据我们的办案经验，注册资本在500万以下的公司都有一些注册资本问题。我们办理了大量因出资瑕疵而低价转让股权的问题、虚假出资怎样进行破产的问题
1,003 2022.04.17
