工伤手指骨折怎么确定怎么赔偿
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工伤手指骨折的，一般构成伤残等级，除医疗费用外，还有停工留薪期工资、住院期间护理费（若有住院）、住院期间伙食补助费（若有住院）、劳动能力鉴定费用、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金，次性伤残就业补助金由用人单位支付。 发生工伤首先应当申请工伤认定：职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。 其次应申请劳动能力鉴定：伤情稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请。申请时需提供：工伤认定决定和工伤医疗的有关资料等。 在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。此时，工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜；若协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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手指骨折一般算十级工伤，不能直接起诉。发生事故伤害后，由用人单位或者劳动者向社会保险行政部门申请工伤认定，认定为工伤后，再申请做伤残鉴定，鉴定等级后，若依法参加工伤保险的，可以获得一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
手指头骨折工伤，工伤保险基金支付以下工伤赔偿项目：到统筹地区以外就医的交通食宿费；治疗工伤的医疗费用和康复费用；安装配置伤残辅助器具所需费用；其他。用人单位支付以下工伤赔偿项目：停工留薪期工资；五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；其他。
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工伤手指骨折怎么赔（一）医疗费。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付； （二）误工费。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由原单位按
2020.08.05 190 -
员工手指骨折怎么赔偿一、住院伙食补助费 1、由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 2、经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 二、误工费(停
2020.09.11 139 -
因为工伤一手指骨折怎么赔偿手指骨折工伤后，一定要先进行工伤认定和劳动能力鉴定，手指骨折工伤赔偿多少钱，就是按照工伤认定后伤残等级鉴定来计算赔偿数额的。手指骨折工伤赔偿项目包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费；如果构成伤残还有一次性伤残
2020.08.01 160
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工伤，手指骨折怎么赔偿
十级：26)一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失； 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为
2022-03-27 15,340 -
手指骨折工伤怎么赔偿
你的情况应该属于工伤。工伤赔偿项目包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费等；具体金额要根据伤残等级、户籍居住、
2022-02-02 15,340 -
工伤手指骨折，怎么赔偿
工伤手指骨折的，一般构成伤残等级，除医疗费用外，还有停工留薪期工资、住院期间护理费（若有住院）、住院期间伙食补助费（若有住院）、劳动能力鉴定费用、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金，次性伤残就业补
2022-05-10 15,340 -
工伤手指骨折怎么赔偿
手指骨折工伤后，必须首先识别和识别工伤，即残疾等级。如何赔偿手指骨折工伤是根据工伤和残疾等级的识别和识别进行的。工伤保险基金按残疾等级支付一次性残疾补贴，标准为：一级残疾为27个月，二级残疾为25个月
2022-01-01 15,340
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01:11
骨折工伤怎么赔工伤骨折一般会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性
2,697 2022.05.11 -
00:55
工伤骨折怎么赔工伤骨折一般会达到工伤七至十级伤残的标准。根据相关法律，工伤会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性
2,842 2022.05.11 -
01:14
工伤脚趾骨折怎么赔偿按照我国工伤保险条例的规定，在实际生活中，工伤脚趾骨折一般会被专业鉴定人员认定为九级伤残。具体赔偿，是按照工伤保险条例进行的。赔偿的项目主要包括5项，分别是医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金、一次性伤残就业补助金和停工留薪期工资
4,741 2022.04.17
