解决劳动纠纷可以采取哪些途径
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在拆迁过程中发生的纠纷可以采取以下途径解决： 一、行政复议。 申请行政复议的可以自知道具体行政行为60日内，向作出具体行政行为的上一级机关或者政府提交复议申请和相关材料。 二、行政诉讼。 对复议决定不服的可以在收到复议决定书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。或者也可以不经过复议直接向法院起诉。起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。
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可以通过哪些途径解决劳动关系纠纷解决劳动关系纠纷的途径有： 1、协商解决。劳动争议发生后，当事人就争议事项进行商量，使双方消除矛盾，找出解决争议的方法； 2、企业调解； 3、申请劳动仲裁； 4、法院判决。当事人任何不服裁向人民法院起诉的，法院将按照的有关程序进行。 下列劳
2022.08.09 313 -
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劳动合同纠纷解决途径有哪些劳动合同纠纷的解决途径有以下几种： 1.向劳动监察大队投诉。用人单位与劳动者产生纠纷可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达
2020.02.04 176
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医疗纠纷可以采取哪些途径解决？
发生医疗纠纷后，处理办法一般有以下三种： 一是医患双方自行协凋解决； 二是卫生行政部门解决； 三是通过诉讼解决。 这三种方式的顺序既不能颠倒，也不能并行而是有先后次序的，即首先是医患双方协商解决；其次
2023-05-07 15,340 -
集体劳动纠纷的解决途径有哪些(解决劳动纠纷的途径)
首先劳动者要十分清楚那些纠纷属于劳动争议，这是选择劳动争议解决途径的前提条件。劳动纠纷，就是劳动者与用人单位之间因实际劳动权利和履行劳动义务所发生的纠纷。主要体现类型有： 一、因确认劳动合同发生的争议
2023-08-02 15,340 -
医疗纠纷应采取哪些途径来解决？
发生医疗纠纷后，处理办法一般有以下三种： 一是医患双方自行协凋解决； 二是卫生行政部门解决； 三是通过诉讼解决。 这三种方式的顺序既不能颠倒，也不能并行而是有先后次序的，即首先是医患双方协商解决；其次
2022-10-16 15,340 -
出现劳动纠纷或者，大学生可以采取哪些途径解
可申请劳动仲裁或者向劳动监察大队举报。
2022-10-21 15,340
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典当合同纠纷解决途径有哪些典当是指当户将个人的财产作为当物质押给典当行，支付给典当行一定的费用，获得当金，并在确定期限内向典当行支付当金利息、偿还当金、赎回典当物的一种行为。典当双方签订的合同中，既有双方关于借款的约定，也有典当方提供抵押作为担保的约定。因此，典当合
1,290 2022.04.17 -
01:39
工程造价纠纷解决途径有哪些工程造价是指，工程项目在建设时预计支出或实际支出的费用。依据民法的基础理论与《仲裁法》的有关规定，工程造价纠纷的解决途径有以下几种： 1、纠纷双方协商和解。和解是最基本的方式，也是最能体现双方真实意思的方式。通过协商，达成和解，形成的和解协
1,192 2021.04.25 -
01:17
劳动合同纠纷解决方式有哪些劳动合同纠的纷解决办法有以下几种方式： 1、和解，即为在尊重用人单位和劳动者双方利益的基础上，针对双方存在异议的经济补偿金、赔偿金等达成和解协议，从而解决纠纷； 2、调解，即双方当事人在调解委员会的调解帮助下，解决双方之间存在的劳动合同纠纷
1,365 2022.04.17
