民营企业职务侵占罪企业犯了怎么处罚
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《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占有为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上的有期徒刑,可以并处没收财产。从法条上可见,职务侵占罪在数额上,没有作出明确的规定。而参照最高人民法院颁布的解释,在数额较大规定了“5000至20000元”的选择幅度,在数额巨大上,把10万元作为数额觉得的起点,而且各地区不同,具体的数额还会有差异。 本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。具体是指三种不同身份的自然人,一是股份有限公司、有限责任公司的董事、监事,这些董事、监事必须不具有国家工作人员身份,他们是公司的实际领导者,具有一定的职权,当然可以成为本罪的主体。二是上述公司的人员,是指除公司董事、监事之外的经理、部门负责人和其他一般职员和工人。这些经理、部门负责人以及职员也必须不具有国家工作人员身份,他们或有特定的职权,或因从事一定的工作,可以利用职权或工作之便侵占公司的财物而成为本罪的主体,三是上述公司以外企业或者其他单位的人员,是指集体性质企业、私营企业、外商独资企业的职工,国有企业、公司、中外合资、中外合作企业等中不具有国家工作人员身份的所有职工。 本罪在主观方面是直接故意,且具有非法占有公司、企业或其他单位财物的目的。即行为人妄图在经济上取得对本单位财物的占有、收益、处分的权利。至于是否已经取得或行使了这些权利,并不影响犯罪的构成。
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不一定很难。当事人通常直观的认为对方触犯了企业合法权益并且构成了职务侵占罪,可以予以刑事立案;但殊不知,如果你提交的证据无法清晰的表明案情和损失,是很难通过立案来进行处理的。 职务侵占属于公诉案件是公诉机关追究刑事责任,即使公司不追究,也不影响案件的成立,但是当事人可以得到从轻或减轻处罚。
民营企业员工贪污五千元,在法律上,其行为性质为职务侵占罪(不是贪污罪),本罪的刑事立案标准为6万元。即职务侵占6万元以下的,不构成刑事犯罪。
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私营企业有职务侵占犯罪吗
私营企业有职务侵占犯罪。私营企业的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,构成职务侵占罪,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或
2020.05.15 138 -
私营企业有职务侵占犯罪吗?
私企也是有职务侵占罪的。职务侵占罪是指利用职权及与职务有关的便利条件,将单位依法占有的财产非法占为己有,并且占有财产达到数额较大的程度。侵占公司、企业财物二十万元以上的,属于“数额巨大”。侵占公司财产构成职务侵占罪,职务侵占罪数额较大的标准
2022.12.02 325
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民营企业员工犯职务侵占罪被抓如何处罚
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定,公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占有为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上的有期徒刑,可以并
2022-04-25 15,340 -
私营企业有职务侵占犯罪吗
有。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员。具体是指三种不同身份的自然人: 一是股
2022-07-13 15,340 -
职务侵占罪适用于民营企业吗职务侵占罪
职务侵占罪适用于民营企业。职务侵占罪的主体包括公司、企业或者其他单位的人员。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务之便,非法占有本单位财产,数额较大的,构成职务侵占罪。 根据《刑法》第二百七十一条第一
2021-11-25 15,340 -
职务侵占罪适用于民营企业吗
会涉及。 《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定,职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的
2022-12-08 15,340
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私营企业和民营企业的区别
私营企业和民营企业两者的区别有: 私营企业一般指的是由自然人投资设立或者由自然人进行控股,以雇佣员工为基础的盈利性的经济组织;它一般会按照包含了公司法、合伙企业法、私营企业暂行条例等相关的规定,进行登记注册的私营有限责任公司、或私营股份有限
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民营企业与私营企业的区别
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私营企业和民营企业的区别有哪些
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