工伤认定具体的法律依据是什么
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关于教师工伤认定的案例的法律依据: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
工伤认定时效法律依据:自事故伤害发生之日起30日内向社会保险行政部门申请工伤认定;特殊情况下,经社会保险行政部门同意,可适当延长申请期限,用人单位未申请工伤认定的,自事故伤害发生之日起一年内直接申请工伤认定。
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什么是工伤认定的依据
工伤认定的依据如下: 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的; 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备或者收尾工作,受到事故伤害的; 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; 4、患职业病的; 5、因工
2022.04.14 331 -
认定工伤的依据是什么?
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工伤认定的依据是什么
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2020.03.21 136
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