公司未交过社保辞职还需要再补交吗
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辞职后社保可以自己交，个人可以以灵活就业人员的身份参保，个人参保的要带齐本人的身份证、免冠一寸照片、社保参保申请书到当地的社会保险经办机构申请办理社会保险登记，个人参保只能参加养老保险和医保。
用人单位没有为员工缴纳社保员工可以立即解除劳动合同，并且可以要求单位支付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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公司没交社保辞职要补偿吗公司不缴纳社会保险的，员工离职时可以要求支付经济补偿金。要求签劳动合同，且从建立劳动关系起已超过一个月，可以主张公司与员工签订劳动合同，并要求公司依法支付从工作第二个月到第12个月的双倍工资，可以要求双倍工资。求补缴工作期间的所有社保。如不
2020.12.22 1,292 -
离职后公司还再交社保吗离职后公司还在交社保由原用人单位缴纳，用人单位到新用人单位就业的，由新用人单位缴纳；劳动者未到用人单位就业的，以灵活就业人员身份自己缴纳。用人单位应当在解除或者终止劳动合同的十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
2020.12.26 677 -
辞职后社保断交需要补交么辞职后社保断缴重新入职不一定必须要补缴，劳动者在换工作后，中间停缴的社保不是必须要补缴的，社保都是累计的，可以中断，不会影响到之前的缴费年限以及个人账户累计。所以社保中间断缴，劳动者可以选择补缴或者不补缴，凭个人意愿，因为缴费年限都是累计计
2020.03.28 598
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公司没有交过社保我要是辞职了社保要补交吗?
针对社保，根据《劳动法》第72条以及《中华人民共和国社会保险法》第86条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；公司一年未交
2022-04-13 15,340 -
在工厂辞职后, 公司给交社保, 公司需要补交吗?
【法律意见】一、社保是可以补交的，只要劳动者提供劳动合同、工资单给社保部门，社保部门就可以要求用人单位和劳动者按照各自的比例缴纳。二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立
2022-02-06 15,340 -
公司未缴纳社保辞职需要补偿吗
首先，员工辞职是否是书面辞职？辞职报告是否写明因单位未缴纳社保辞职？根据上海地区司法实践，员工辞职未写明辞职原因，后以该原因申请仲裁的，一般不支持，不需要支付经济补偿金。反之，如果员工其次，为员工缴纳
2022-03-12 15,340 -
公司一年未交过社保，这一年后又辞职，这个社保公司该给我补交吗？
针对社保，根据《劳动法》第72条以及《中华人民共和国社会保险法》第86条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费；公司一年未交
2022-03-30 15,340
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01:12
辞职后举报公司不交社保辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利，一旦员工在工作中受伤之后，可能就因为没有社保，就会影响工伤认定，甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的，可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可以向社会保险经办
39,832 2022.04.12 -
01:02
社保交够满15年还需要继续交吗社保交够满15年是否需要继续交，需要具体分析。对于在职职工来说，并不是自己想不交社保就不交的，用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保，包括养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险等五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年，只
3,562 2022.05.11 -
01:07
自己交社保需要离职证明吗自己交社保需要离职证明。《中华人民共和国劳动法》也明确规定，自己交社保要开离职证明。用人单位应当在解除，或者终止劳动合同时出具解除，或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位招用还没有解除劳动合同的
9,389 2022.04.17
