工伤误工费按照工伤标准赔偿是怎样规定的
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工伤没有误工费，工伤保险待遇包括： 1.医药费; 2.停工留薪期内工资; 3.护理费; 4.住院期间伙食补助费、交通费; 5.工伤一次性赔偿：一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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工伤误工费赔偿标准是怎样工伤误工费赔偿标准是根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留
2022.03.28 226 -
工伤误工费应当按照什么标准赔偿员工因工伤导致的误工费，是需要参照人身损害赔偿标准来进行赔偿的，其具体赔偿标准为：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人
2020.10.29 235 -
工伤误工费赔偿标准是怎样的呢?工伤职工一般没有误工费，但有停工留薪期内的工资，按其原工资福利待遇来支付。而误工费的赔偿标准如下：误工费根据受害人的误工时间和收入状况计算。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。误工时
2020.05.13 132
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工伤职工误工费的标准是按照怎样计算的
1、工伤职工一般不享有误工费的待遇，但是在停工留薪期内，用人单位会按照其原工资福利待遇来向其支付工资，且是按月支付的。但享受该待遇的时间一般不超过十二个月。 2、法律依据《工伤保险条例》 第三十三条职
2022-11-10 15,340 -
工伤误工费赔偿标准是要怎样规定的
一、误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照
2023-09-28 15,340 -
工伤的误工费是按什么标准赔偿
1、工伤误工费的赔偿标准：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算；受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。 2、法律依据《最高人民法院关于
2022-10-11 15,340 -
按照工伤保险条例误工费的赔偿标准是什么样的
根据《工伤保险条例》第三十三条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的； 在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。 伤情严重或者情况
2023-10-11 15,340
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01:06
工伤误工费最新赔偿标准因工伤发生的误工费具体包括受害者因精神损害导致不能正常工作、生活发生的误工费用。计算标准应该根据当事人的误工时间和收入状况进行确定，难以一概而论。具体而言，如果在工伤发生之前有固定收入的，那么误工费赔偿金额就等于正常情况下劳动工作收入减去事
2,332 2022.04.17 -
00:53
工伤的误工费怎么赔偿根据《工伤保险条例》的规定，工伤误工费赔偿即原工资福利待遇，由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。对有固定收入的受害人，单位应当按照其实际减少的损失计算误工费
2,027 2022.04.17 -
01:06
工伤事故误工费补偿标准根据《工伤保险条例》的规定，工伤误工费赔偿由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。误工费具体包括：工资、资金、津贴等。客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受
2,000 2022.04.17
