没结婚有了孩子现在又怀孕了他家里人打我还不要我了法律能给我什么帮助吗?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
未婚同居是否受法律保护需要具体情况具体分析。一种情况是形成了事实婚姻的,所谓事实婚姻,即是指没有配偶的男女,未进行结婚登记,便以夫妻关系同居生活,群众也认为是夫妻关系的两性结合。在这种情形下,未婚同居的行为并不违法,而且是受法律保护的。1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以前,男女双方已经符合结婚实质要件的,按事实婚姻处理;1994年2月1日民政部《婚姻登记管理条例》公布实施以后,男女双方符合结婚实质要件未办理结婚登记的,应当补办登记。 第二种情况是对于未形成事实婚姻的,未婚同居的行为不合法,但是也不是违法的。也就是说,未婚同居(无配偶)的双方对是否选择同居可以自由决定。没有任何人可以阻止双方同意的未婚同居,只是此时的未婚同居不受法律的保护,一旦发生纠纷了,则法律不会像保护正常结婚的夫妻一样保护未婚同居者的利益。以此类推,大学生未婚同居属于无配偶的双方自由选择同居的一种类型,不受别人的阻止,既不违法也不合法。
对内容有疑问,可立即反馈反馈
可以,子女的抚养权归属问题一般先由夫妻双方协商决定,如协商不成由法院判决的,两周岁以下的子女一般由母亲一方直接抚养,两周岁以上的法院会根据夫妻双方的经济能力、生活环境、健康状况等按照最有利于子女的原则进行判决,所以即使当事人一方存在出轨行为的,也可以向法院争取子女的抚养权。
-
别人到我家里打架,我把他打了怎么处理
别人来你家闹事,你的合法权益受到侵害,他属于过错方,对于你打人,可以比较一下法律条款具体情况具体分析:《中华人民共和国刑法》第二十条规定:为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而采取的制止不法侵害的
2020.08.19 4,279 -
我家人打人打我家人我把他杀了会判死刑吗?
别人打我父母我把他杀了,这种行为应该属于“防卫过当”。但具体判什么罪,还得看防卫人是出于何种具体的原因或动机而造成了不法侵害人的死亡。
2020.01.20 673 -
男朋友怀孕了我还能去起诉他吗
1、如果起诉他,对感情不负责任,这个法院是不受理的; 2、如果起诉他,你们之间有财产上的纠纷,这个法院是受理的; 3、如果起诉男方,在你怀孕期间,要求其支付一定的生活费,这个法院可能会受理; 4、如果等到小孩出生后,要求男方支付抚养费,这是
2021.04.08 233
-
我再婚后怀孕了, 他又把孩子卖给我, 我能争取到孩子和房子的利益吗
你能争取到孩子和房子的利益。关于孩子的抚养权,先协商解决,不愿协商或协商不成的,法院会综合考虑夫妻双方的各自条件和实际情况,从更有利于孩子健康成长的原则出发判定孩子抚养权的归属。对于未满两周岁,处在哺
2022-01-18 15,340 -
离婚后发现怀孕了, 孩子判给我了, 财产还会归还吗
不返还。孩子会判给你。 1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。诉讼离婚,一方不同意离婚或签了离婚协议后反悔不履行的,另一方可以诉讼离婚。一般在被告住所地法院起诉,或者在被告居
2022-03-19 15,340 -
我怀孕了,我和姐姐离婚了,我现在怀孕了,我可以和姐姐要抚养权吗
只有在你姐姐确定离婚的前提下,这些问题才有实质意义,因为就你以上所言,你姐姐只是厌恶你姐夫,双方感情不好,但并未提你姐姐要和你姐夫离婚,所以在这种情况下,你姐夫要孩子在他身边本来就是他的权利,而且也不
2022-02-06 15,340 -
老婆跟人家生了孩子我想离婚了他不在家里不回家我要和他起诉离婚吗
需要向法院起诉离婚。北京市君泰律师事务所“全国优秀律师事务所”1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。如果对方有导致离婚的法定过错(比如一方恶意转移财产)分割夫妻共有财产时可以
2022-03-07 15,340
-
01:00
别人让我打他我打了犯不犯法别人让自己打他,自己打了犯法。涉嫌故意伤害罪。故意伤害罪客观方面表现为行为人实施了非法损害他人身体健康的行为。损害他人的身体健康主要指损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。伤害行为的手段是多种多样的,但不论使用何种手段,伤害他人身体
9,880 2022.04.18 -
00:57
怀孕了怎么离婚怀孕了,也可以离婚。怀孕的女方可以通过登记离婚或者诉讼离婚的方式,与男方解除合法有效的婚姻关系。具体来说:如果男方同意离婚的话,女方可以与男方共同前往婚姻登记机关,办理离婚登记手续。但是需要注意,双方在办理离婚登记手续之前,需要对夫妻共同财
1,427 2022.05.11 -
00:58
怀孕公司要辞退我怎么赔偿因怀孕被公司辞退的,应当根据实际情况进行处理。劳动者确实存在重大过错的,即使在怀孕期间,公司也可以按照法律的规定辞退员工,属于这种情况的,即使辞退劳动者,公司也无需给予经济补偿或者赔偿金;劳动者没有重大过错,并且处于怀孕期间的,辞退行为是违
1,266 2022.04.18