个人挂靠的单位办理社保的步骤是什么？
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个人挂靠的单位办理社保的步骤： 1、存档条件 ①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。 ②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。 2、档案调入程序 ①凭本人身份证、户口本或其他有效证件到中心开具市人才流动商调函，领取《市人才流动人员登记表》、《流动人员近期表现及生育情况调查表》。 ②按照人才流动商调函中相关要求，本人持《市人才流动商调函》到档案所在单位、人才中心或职业介绍中心办理档案转递手续，填写《市人才流动人员登记表》(一式一份)，原档案所在单位人事部门填写《市流动人员近期表现及生育情况调查表》(一式一份)。 ③本人携带人事档案、《市人才流动人员登记表》(一式一份)、《市流动人员近期表现及生育情况调查表》到中心办理人事档案调入手续。存档管理费20元/人每月。中断人员当月的社会保险须在中断当月的20日之前办理续保手续，逾期不能补交。
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单位负责人进行社保登记，需要在企业所在地的社保网站下载填写登记表，然后可拨打当地社保局电话了解柜面办理所需资料（不同地区会存在差异）。一般需要如下办理资料： 1、企业营业执照副本原件和复印件（三证合一或五证合一）； 2、银行开户许可证原件和复印件； 3、与开户银行签订的《银行缴费合作意向书》原件和复印件； 4、法人身份证复印件； 5、《企业信息登记表》； 6、《北京市社会保险费银行缴费协议》； 7、《工商信息登记表》； 8、公章。
办理社保卡的步骤是1、申办人持本人有效身份证件，到办理地点领取社保卡申报登记表填写；2、向社保申报机构提交个人身份证复印件、证件照片等材料；3、申报成功的后，申办人需持本人有效身份证件原件，在受理申办办理地点领取新社保卡。
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社保卡挂失步骤是什么社保卡挂失步骤是： 1、参保人持居民身份证或户口簿原件； 2、到社会障保卡服务网点或发卡银行进行书面预挂失； 3、15个工作日后，参保人持本人的身份证和《领卡证明》到社保卡服务网点领取新卡。 正式挂失手续应由本人办理，特殊情况下可委托他人代
2022.03.29 278 -
挂靠单位交社保后果是什么根据《社会保险法》规定，职工必须签订劳动合同，与用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。如果双方没有建立劳动合同关系，只通过挂靠代理公司来缴纳社保，通常是不允许的。单位和个人不得“通过虚构劳动关系、伪造证明材料等方式获取社会保险参保
2020.12.14 644 -
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个人挂靠的单位办理社保的步骤是怎样的, 个人挂靠的单位有哪些步骤
个人挂靠的单位办理社保的步骤： 1、存档条件 ①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。 ②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。 2、档案调入程序 ①凭
2022-04-05 15,340 -
个人挂靠的单位如何办理社保
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2022-03-21 15,340 -
挂靠的单位社保办理
个人挂靠的单位办理社保的步骤： 1、存档条件 ①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。 ②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。 2、档案调入程序 ①凭
2022-04-04 15,340 -
个人挂靠单位社保如何办理？
个人挂靠的单位办理社保的步骤： 1、存档条件 ①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。 ②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。 2、档案调入程序 ①凭
2022-04-18 15,340
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员工挂靠别的单位缴纳社保员工挂靠别的单位缴纳社保是可以的。但是存在以下不好影响： 1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用，那么缴纳金额会比较多； 2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的，可能会存在纠纷； 3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险；
14,076 2022.05.11 -
01:30
社保挂单位和自己交有什么不同社保挂单位和自己交的不同如下： 1、缴费种类不同。企业缴费一般必须要缴纳五险，也就是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险；而个人缴纳社保只能缴纳养老、医疗和工伤保险； 2、缴费比例。目前企业养老保险缴费，职工本人要缴纳缴费基数的
1,472 2022.05.11 -
01:09
挂单位交社保和自己交有什么区别挂单位交社保和自己交，区别主要体现在以下方面： 1、险种不同：挂在单位自已交社保参保项目包括“五险”：养老、医疗、失业、工伤和生育。如果是选择灵活就业社保，目前只能包括“三险”：养老、医疗和失业； 2、费用不同：社保挂靠，那么社保中原本由单
12,906 2022.05.11
