五险一金最低标准怎么算
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国家规定五险一金一般包括养老部分,生育部分,工伤部分,公积金部分,医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的,而公积金不是法定的。工伤和生育是企业单方面承担的,按照国家最低标准缴纳的,养老部分由单位承担两成,劳动者个人承担八成,医疗部分由单位承担一成,劳动者则承担两成左右的。
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五险一金最低什么标准
国家规定五险一金一般包括养老部分,生育部分,工伤部分,公积金部分,医疗部分和失业部分。其中五钟保险部分是法律规定的,而公积金不是法定的。工伤和生育是企业单方面承担的,按照国家最低标准缴纳的,养老部分由单位承担两成,劳动者个人承担八成,医疗部
2022.11.07 132 -
邢台五险一金最低标准
1.养老保险(单位缴20%,个人缴8%),2.生育保险(单位缴,个人不缴),3.工伤保险(单位缴,个人不缴),4.医疗保险(北京政策为,单位缴10%,个人缴2%+3块钱),5.失业保险(单位缴1.5%,个人缴0.5%),6.公积金(单位和个
2020.01.17 673 -
句容五险一金最低标准
按照最低的五险一金交纳比例与最低的五险一金交费基数,计量五险一金交纳花费。五险交纳比例:养老保险:公司14%,个人8%;医疗保险:公司11.5%,个人2%;失业保险:公司2%,个人1%;生育保险:公司1.2%,个人不承受任何花费;工伤保险:
2020.12.20 407
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五险一金最低标准?
五险一金,其中养老和医疗保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳(部分省市略有调整),职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳; 2、城镇个体工商户、灵活就
2022-05-07 15,340 -
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1.养老保险(单位缴20%,个人缴8%),2.生育保险(单位缴,个人不缴),3.工伤保险(单位缴,个人不缴),4.医疗保险(北京政策为,单位缴10%,个人缴2%+3块钱),5.失业保险(单位缴1.5%
2021-12-17 15,340 -
私企五险一金最低标准
国家规定的五险一金最低标准如下:五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 1、养老保险缴费比例。单位21%(全部划入统
2022-06-30 15,340 -
北京五险一金最低标准
五险一金中最重要的就是养老保险,只有如此才能够真正保障好我们在北京当地可以购买房产,并且在退休之后可以直接领取到养老金。现在按照北京五险一金最低标准,养老保险的缴费基数最低是3613元,个人只需要承担
2021-12-23 15,340
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常州五险一金最低标准
常州五险一金最低标准如下: 1、住房公积金缴存基数下限是1660元; 2、社会保险缴费基数为:用人单位以全体职工工资总额为缴费基数,但人均月缴费基数不得低于2564元; 3、养老保险的月缴费基数分为1496元、4832元、2899元、256
7,568 2022.05.11 -
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五险一金怎么计算
五险一金的费用的计算方法是:1、单位交纳比例,养老保险金等于工资乘以百分之六,加上工资乘以百分之二十五点五;2、个人交纳比例,医疗保险金等于工资乘以百分之一,加上工资乘以百分之五点五;3、个人交纳比例,失业保险金等于工资乘以百分之一,加上工
8,063 2022.05.11 -
01:08
五险一金的基数怎么算
五险一金缴费基数的计算如下: 1、养老保险缴费比例:单位20%,全部划入统筹基金;个人8%,全部划入个人帐户; 2、医疗保险缴费比例:单位10%,个人2%+3元; 3、失业保险缴费比例:单位1%,个人0.2%。 五险一金的缴纳额度每个地区的
7,918 2022.06.22