在厂里干活被打了报警有用吗？
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根据《中华人民共和国劳动合同法》，员工想要辞职需要提前三十日以书面形式通知用人单位，需要看自己有没有提前三十日通知，若没有报警也无法处理，若已经提前通知了，则可以尝试报警或者申请仲裁起诉等方法。
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厂里打架报警后厂里有责任吗如果不是因为执行职务致人损伤的就不用负责。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任，用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
2021.02.19 269 -
在厂里辞职不批报警有用吗根据《中华人民共和国劳动合同法》，员工想要辞职需要提前三十日以书面形式通知用人单位，需要看自己有没有提前三十日通知，若没有报警也无法处理，若已经提前通知了，则可以尝试报警或者申请仲裁起诉等方法。
2020.03.13 853 -
在厂里干了5年，因打架被开除有补偿金吗如果单位的规章制度中有规定在单位打架等情形属于严重违反单位规章制度，那么单位辞退你，就没有经济补偿金了。如果单位没有相关制度规定，单位因此辞退你，就需要支付你经济补偿金。
2020.05.06 138
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在厂里被打了报警有用吗
如果在工作期间，因为工作原因，受到了暴力伤害，依法是可以申报工伤的。 1、工伤要先作工伤鉴定，工伤认定申请即可由用人单位提出，也可由工伤职工或者其直系亲属、工会组织提出。用人单位应当自事故发生之日或者
2022-04-15 15,340 -
劳动法在厂干活得了结石厂里给报梢·吗
依你所述之情形，按常理判断，上班与身体得结石之间并无必然的直接联系，工厂没有过错，自然无需承担赔偿责任。此类医疗费用，应当按正常的医疗保险渠道进行报销。如果工厂的工作环境特殊，因此导致得了结石，按照职
2022-10-01 15,340 -
工人在厂里干活死亡了怎么赔偿, 厂里给报销吗
如果是工伤死亡，经过工伤认定程序后，则可以享受工伤待遇。如果是因病死亡或非因公死亡（不是因为工作原因），厂里是没有赔偿责任的，只能享受《社会保险法》规定的待遇。但是，如果用人单位（厂里）没有为劳动者建
2022-02-10 15,340 -
在厂里干活脚被砸坏了怎么办
1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服（
2022-10-26 15,340
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01:07
给私人干活受伤打官司好打吗给私人干活受伤打官司是否好打，要根据相关证据情况确定。私人老板需要有工商登记是单位，当事人双方之间才劳动关系，劳动关系是认定工伤的前提，如果没有劳动关系是不构成工伤的。但是给私人老板做事，一般构成劳务关系，不能适用《中华人民共和国劳动合同法
5,173 2022.04.17 -
01:09
在厂里受伤算工伤吗在厂里受伤是否属于工伤，不能一概而论。一般而言，认定为工伤的法定情形的核心要素有三个，工作时间，工作场所内和工作原因。最核心的因素的“工作原因”，是构成工伤的充分条件，“工作场所”和“工作时间”更多的是证明工作原因的辅助因素，同时也对工作原
3,971 2022.04.17 -
01:09
欠钱不还,报警有用吗欠钱不还，报警作用不大。对于债务纠纷，债权人报警后，警方最多只会进行调解，并不会进行立案，但是对于解决债权人和债务人之间的问题，作用并不大。如果债务人借钱不还的，那么债权人可以委托律师向对方发律师函。律师函可以对债务人起到催告和警示的作用，
5,725 2022.05.11
