公司可以解除劳动合同吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
公司撤销，不需要解除劳动合同，劳动合同终止。有下列情形之一的，劳动合同终止：用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；其他。
-
患病公司可以解除劳动合同吗职工患病如果在规定的医疗期内的，公司不能解除劳动合同。如果在规定的医疗期满，职工经调整工作岗位后仍不能胜任工作的，用人单位可以解除劳动合同，应当提前三十日书面通知或者额外支付劳动者一个月工资。
2020.09.14 132 -
公司可以单方解除劳动合同吗在劳动合同中，如果劳动者存在严重的违纪或者其他违法犯罪行为，单位可以单方解除劳动合同，并且无需支付经济补偿金。根据《劳动合同法》的规定，常见的情形有：劳动者严重违反用人单位的规章制度，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害，劳动者同时与
2022.04.13 400 -
公司可以单方解除劳动合同吗？下列情况单位可以单方解除劳动合同： 1.劳动者未通过试用期的。 2.劳动者犯了重大错误给单位造成严重损失的。 3.劳动者严重违反公司制度的。 4.触犯《刑法》被追究刑事责任的。 5.同时与其他单位建立劳动关系，致使对完成本单位工作造成影响的
2020.08.11 360
-
公司可以解除劳动合同吗
公司和员工可以解除劳动合同：双方协商一致的，可以解除劳动合同；无过失解除的，应当提前30天书面通知对方解除劳动合同；对方有法律过错的，可以随时解除劳动合同。
2021-11-03 15,340 -
公司不给解除劳动合同，可以解除劳动合同吗？
退休不需要任何人的认可，过期后可以出去。如果使用者扣除工资，工人可以向劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁。《劳动合同法》第36条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十
2021-10-24 15,340 -
公司可以解除劳动合同吗？
员工可以通过以下方式提前终止劳动合同：提前30天书面通知用人单位终止，试用期内提前3天通知用人单位终止；与用人单位协商终止；用人单位有《劳动合同法》第三十八条的，劳动者单方面终止；其他。
2021-12-22 15,340 -
和公司解除劳动合同公司可以随便解除吗?
公司和员工只要符合解除劳动合同的条件，就可以解除劳动合同。根据《劳动合同法》第三十六条，用人单位可以与劳动者协商解除劳动合同。
2021-11-19 15,340
-
01:08
公司可以单方面解除劳动合同吗在员工有以下情形之一时，公司可以单方面解除劳动合同：1、在试用期内被证明不满足公司的录用条件的；2、严重违反公司的有关制度的；3、严重失职，给公司造成重大损害的；4、同时与其他单位存在劳动关系，严重影响本公司工作任务的完成的，或者在公司提出
3,287 2022.04.17 -
01:18
因公司原因解除劳动合同首先，根据我国《劳动合同法》的相关规定，企业因为自身原因单方面解除劳动合同，也就是辞退员工时，应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但我国法律目前还没有规定一个统一的赔偿金额，在个案中，具体要补偿或者赔偿多少钱，要看具体的情况和员工的工作年限
2,625 2022.04.15 -
01:30
公司违法解除劳动合同赔偿今天和大家分享一下公司违法解除劳动合同的赔偿问题 公司如果是违法与员工解除劳动合同的，则应该向员工支付经济补偿，经济补偿通常是按员工在本公司工作的年限，工作每满1年，则需要向员工支付1个月工资的标准。员工工作满6个月以上但未满1年的，则按照
2,767 2022.04.15
