被鉴定为七级伤残的工伤职工有哪些待遇？
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七级工伤残疾待遇：支付一次性伤残补助金，标准为7级伤残13个月；本人提出解除劳动，劳动合同由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性残疾就业补助。
被认定为七级伤残的职工可享受以下待遇：从工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残标准为十三个月工资；劳动合同期满终止，或者劳动者提出解除劳动和劳动合同的，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助，用人单位支付一次性伤残就业补助。
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因工伤被认定为七级伤残的待遇有什么因工伤被认定为七级伤残的待遇有： 1、从工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金，七级伤残为十三个月工资，八级伤残为十一个月工资，九级伤残为九个月工资，十级伤残为七个月工资； 2、劳动合同期满终止，或者劳动者提出解除劳动，劳动合同的，由
2022.04.16 571 -
七级工伤鉴定为六级伤残享受什么待遇职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残享受的待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。
2020.04.04 353
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2022-05-08 15,340 -
职工因工致残被鉴定为七级伤残的享受什么待遇？工伤伤残待遇有哪些
《工伤保险条例》第三十七条规定：职工因工致残被鉴定为七级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为13个月本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同
2022-01-24 15,340 -
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的有哪些待遇
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资
2022-06-08 15,340 -
职工七级工伤鉴定为七级伤残可以享受哪些待遇
《工伤保险条例》：第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，
2022-04-04 15,340
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工伤职工的工伤待遇由谁支付工伤职工的工伤待遇由谁支付要根据具体情况确定。如果用人单位按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么大部分工伤待遇是由国家支付的，只有小部分费用由用人单位支付。如果用人单位没有按规定为劳动者缴纳工伤保险费的，那么全部的工伤待遇都是由用人单位支付。
1,797 2022.05.11 -
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哪些骨折能鉴定为十级伤残伤残鉴定标准提到骨折的规定有：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。除拇指外，余3～4指末节缺失。身体各部位骨折愈合后无功能障碍。有骨折。关节功能丧失。末节离断。符合任何一项都可以评10级工伤。十级工伤鉴定标准：器官部分缺损，
6,300 2022.04.15 -
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工伤七级伤残赔付标准工伤七级伤残的赔付标准是：职工在被认定为是七级伤残后，可以先获得一次性伤残补助金，通常是十三个月的本人工资。合同期满，或者是职工提出解除劳动、聘用合同的，那么工伤保险基金就会支付一次性工伤医疗补助金，单位也会支付一次性伤残就业补助金。在一般
1,641 2022.05.11
