出具证明文件重大失实罪的相关法律规定是什么
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
出具证明文件重大失实罪的法律规定：刑法第二百二十九条规定承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。前款规定的人员，索取他人财物或者非法收受他人财物，犯前款罪的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。第一款规定的人员，严重不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。第二百三十一条单位犯本节第二百二十一条至第二百三十条规定之罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照本节各该条的规定处罚。相关法律规定《公司法》第二百一十九条第二款承担资产评估、验资或者验证的机构因过失提供有重大遗漏的报告的，责令改正，情节较重的，处以所得收入一倍以上三倍以下的罚款，并可由有关主管部门依法责令该机构停业，吊销直接责任人员的资格证书。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
中介组织人员出具证明文件重大失实罪，是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织及其人员。不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的行为。
一般情况下，出具证明文件重大失实罪通常是指，承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的单位以及该单位的工作人员。由于工作人员自身的不负责任，致使出具的证明文件存在重大失实，并且已经造成了严重后果的行为。
-
什么是出具证明文件的重大失实罪构成出具证明文件重大失实罪的量刑：判处3年以下有期徒刑或者拘役、并处或者单处罚金。出具证明文件重大失实罪，是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织及其人员不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的行为。
2020.02.05 202 -
出具证明文件重大失实罪判刑规定?出具证明文件重大失实罪判刑规定是处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。出具证明文件重大失实罪是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织及其人员不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的行为。
2020.11.26 128 -
出具证明文件重大失实罪量刑最新法律规定承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员，严重不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
2020.10.04 94
-
出具证明文件出具重大失实罪的相关司法解释
第二百二十九条承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。 前款规定的人员，索取他人财物或者非法收受他人
2022-08-03 15,340 -
什么是出具证明文件重大失实罪? 出具证明文件重大失实罪的客体要件
出具证明文件重大失实罪，是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织及其人员。不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的行为。 （一）出具证明文件重大失实罪的客体要件 出
2022-02-15 15,340 -
出具证明文件重大失实罪的相关解释内容是什么？
出具证明文件重大失实罪判刑标准可以参考刑法规定： 第二百二十九条承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织的人员故意提供虚假证明文件，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚
2022-08-30 15,340 -
出具证明文件重大失实是什么罪
中介机构人员出具重大失实证明文件罪，是指承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介机构及其人员。不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的行为。
2021-11-29 15,340
-
01:24
出具证明文件重大失实罪认定标准如果承担资产评估、验资、验证、会计、审计、法律服务等职责的中介组织及其人员不负责任，出具的证明文件有重大失实，造成严重后果的，就构成了出具证明文件重大失实罪。根据我国《刑法》的相关规定可以知道，出具证明文件重大失实罪的认定标准主要包括下面四
1,377 2022.04.15 -
01:17
过失致人重伤罪法律规定怎么处罚过失致人重伤罪是指行为人过失的造成他人重伤的行为，在我国刑法中属于侵犯公民人身权利，民主权利的犯罪。本罪侵害的法益是他人的身体健康，在主观上具有过失，有可能是疏忽大意的过失，也有可能是过于自信的过失，在客观上必须造成了使致他人重伤的后果。构
1,356 2022.04.17 -
01:25
竞业限制相关法律法规与竞业限制有关的法律法规主要有下面几点： 第一，用人单位可以和负有保密义务的劳动者在签订劳动合同时约定竞业限制条款。与此同时，可以约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。如果劳动者违反竞业限制约定的，应当按照先
3,879 2022.04.15
