上班路上被车撞了是上级的应该怎么赔偿
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上班路上出车祸算工伤。员工在下班的路上发生意外,如果公司未给员工缴纳工伤保险,公司需按照工伤保险规定来赔偿,如果缴纳的有工伤保险,则由工伤保险负责赔偿。赔付的项目有医疗费、住宿费、误工费、护理费等相关费用。如果工作时伤残的话,则需要赔付维持生活必需的费用以及丧失劳动能力而损失的劳动收入。
上班路上被车撞了,若是属于非本人主要责任的,可以认定为工伤。若用人单位依法购买工伤保险的,有工伤保险基金支付工伤赔偿;若用人单位未依法购买的,由用人单位支付工伤保险待遇。
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上班路上被车撞了,公司需要赔偿吗
公司员工在上班路上出事故被车撞了,属于工伤事故,公司应当承担工伤责任。 员工在上班的路上发生意外,如果公司未给员工缴纳工伤保险,公司需按照工伤保险规定来赔偿,如果缴纳的有工伤保险,则由工伤保险负责赔偿。
2020.08.03 190 -
在工地上班路上被车撞了该怎么处理?
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2020.01.15 504 -
上班路上被车撞了算工伤吗
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2022.07.02 708
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上班路上被车撞死了怎么赔偿
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2022-04-28 15,340 -
上班路上被车撞骨折了怎么赔偿
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2022-01-09 15,340 -
上班路上被车撞死怎么赔偿
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2022-04-20 15,340 -
上下班路上被车撞了算什么赔偿?
,《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事
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上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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2,773 2022.04.17 -
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上班五个月被辞退该怎么赔偿
上班五个月被辞退,赔偿要根据具体的情况处理。劳动合同履行期间单位不能够无故辞退员工,只有符合法定的条件和程序公司才可以辞退员工,否则公司需要向员工支付经济补偿金。如果公司是属于违法解除,那么还需要向员工支付赔偿金。经济补偿按照劳动者在本单位
4,423 2022.05.11 -
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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821 2022.10.08