故意伤害罪适用法律若干问题的解释
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
《最高人民法院、最高人民检察院关于检察公益诉讼案件适用法律若干问题的解释》已于2018年2月23日由最高人民法院审判委员会第1734次会议、2018年2月11日由最高人民检察院第十二届检察委员会第73次会议通过，现予公布，自2018年3月2日起施行。
主要依据人身损害赔偿司法解释等相关法律规定。具体包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、被扶养人生活费、财产损失的实际赔偿金额、后续治疗费、辅助器具费、精神损害赔偿等。
-
对人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释我国最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释包括以下条款：因生命、身体、健康遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿物质损害和精神损害的，人民法院应予受理。
2020.11.21 325 -
医疗损害责任纠纷案件适用法律若干问题解释《最高人民法院关于审理医疗损害责任纠纷案件适用法律若干问题的解释》已于2017年3月27日由最高人民法院审判委员会第1713次会议通过，现予公布，自2017年12月14日起施行。
2020.12.12 270 -
人身损害赔偿适用法律若干问题我国最高人民法院所出台的《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》是为正确审理人身损害赔偿案件，依法保护当事人的合法权益而制定的，主要内容有因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的，人民法院应
2020.04.09 203
-
工伤赔偿适用法律若干问题的解释
1、员工因为工伤赔偿问题与单位产生纠纷，那么员工可以申请劳动仲裁进行索赔。 2、依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关
2022-04-24 15,340 -
办理毒品犯罪案件适用法律若干问题适用法律若干问题的意见
（1） 最高人民法院最高人民检察院公安部 关于办理毒品犯罪案件适用法律若干问题的意见 各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院、公安厅、局，新疆维吾尔族自治区高级人民法院生产建设兵团分院、新疆生产
2022-02-07 15,340 -
的工伤赔偿案件适用法律若干问题的解释
1、员工因为工伤赔偿问题与单位产生纠纷，那么员工可以申请劳动仲裁进行索赔。 2、依据《劳动争议调解仲裁法》 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关
2022-04-23 15,340 -
人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
为正确审理人身损害赔偿案件，依法保护当事人的合法权益，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民事诉讼法》等有关法律规定，结合审判实践，就有关适用法律的问题作出的相关解释。于2003年12月4
2022-10-08 15,340
-
01:06
故意伤害罪能保释吗故意伤害罪能否取保候审，主要是根据犯罪人的犯罪情节来判断。能否取保候审，需要根据案件具体情况做专业评判，取保流程比较复杂，比如，取保候审能否得到批准，得由公安、检察院、法院的负责人决定。此外，司法实践中，办案单位对可能判处三年以上有期徒刑，
851 2022.04.17 -
00:57
故意伤害能保释吗故意伤害如果没有出现被害人死亡等重大情节，情节轻微，可能判处的刑罚较轻的，可以保释。保释一般指取保候审，故意伤害类案件可以取保候审。公安机关、检察院、人民法院都有取保候审的决定权，会根据被取保候审人的社会危险性，经济状况、案件性质、情节，可
1,154 2022.04.17 -
01:20
故意伤害罪故意伤害罪的量刑标准如果犯罪嫌疑人故意地非法损害他人身体健康的，就构成了故意伤害罪。损害他人的身体健康指的是损害人体组织的完整或者破坏人体器官的正常功能。其中，伤害行为的手段是没有具体要求的，不论使用何种手段，伤害他人身体的，均属伤害行为。根据我国《刑法》的相
1,882 2022.04.15
