工伤认定10级又不给评上级怎么办
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工伤认定后评不上伤残的,与伤残有关的赔偿项目没有了,但是职工仍然能获得例如医疗费、住院伙食补助费、护理费等赔偿。赔偿数额需要按照实际损失并结合证据来确定。
我受了工伤评级评不上级,可以赔偿治疗工伤所需费用、伙食补助费、异地就医所需的交通、食宿费等费用,并且由用人单位在停工留薪期内,支付与原工资福利待遇一样的工资。
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工伤评不上怎么办工伤评不上级怎么赔款
工伤评不上级的赔偿包括:由工伤保险基金支付的治疗工伤所需费用、伙食补助费、异地就医所需的交通、食宿费等合理费用,并且由用人单位在停工留薪期内,按月支付职工原工资福利待遇。
2020.10.28 182 -
工伤伤残评不上级怎么办
评不上级的工伤可由工伤保险基金来赔偿下列费用:治疗工伤的医疗费用和康复费用;职工的住院伙食补助费;交通食宿费;以及劳动能力鉴定费等。即除伤残辅助器费、一次性伤残补助金等伤残死亡赔偿费用外,劳动者可以获得基本的工伤赔偿费用。
2020.07.24 153 -
工伤都评不上级怎么办
工伤职工的伤情,评不上伤残的,那么工伤待遇中不会有关于伤残的相关赔偿项目。打其他的赔偿项目仍有需要赔偿,如医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、护理费、停工留薪期工等。
2020.09.16 132
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工伤认定评不上等级怎么办
评上等级有等级待遇,未评上等级的有未评上等级的待遇。 一般来说,如果劳动者工伤没有评上等级,用人单位仍需承担劳动者工伤期间的医药费、伙食费、营养费、护理费等,且劳动者工伤期间的工资应当照发不误。 工伤
2022-07-01 15,340 -
认定工伤评不上等级怎么办
有啊!至少可以享受医疗康复待遇,含医疗待遇(医疗费、交通费、住院伙食补助费等)、留薪期内待遇和康复待遇。其中:工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2022-08-05 15,340 -
工伤认定评不上等级怎么办?
工伤不构成伤残的,需要工伤保险基金支付医疗费、住院伙食补助费、交通费等;需要单位支付停工留薪期内原工资福利待遇、护理费。
2022-07-18 15,340 -
工伤认定评不上等级怎么办?
评上等级有等级待遇,未评上等级的有未评上等级的待遇。 一般来说,如果劳动者工伤没有评上等级,用人单位仍需承担劳动者工伤期间的医药费、伙食费、营养费、护理费等,且劳动者工伤期间的工资应当照发不误。 工伤
2022-06-30 15,340
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01:06
一般工伤评不上十级怎么赔偿
一般工伤评不上十级,赔偿的内容的规定如下:因工伤支出的护理费,医疗费,住院伙食费,住宿费和交通费都属于工伤赔偿内容,此外还包括停工留薪期间工资。医疗费包括康复费用。住院伙食费具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工到统筹地区以外就医所需的交
5,122 2022.06.22 -
01:15
10级工伤怎么理赔
我国工伤保险条例所规定的十级伤残一次性伤残补助金标准为劳动者七个月工资,而一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金的具体数额需要根据省、自治区、直辖市政府有关部分的相关文件规定。目前我国尚未出台2020年的新规定,因此实践中,工伤赔偿标准准用
570 2022.04.25 -
00:59
10级工伤怎么补偿
十级工伤应该这样赔偿:1、用人单位应当赔偿十级工伤劳动者一次性伤残补助金,标准为劳动者七个月的工资;2、因为十级工伤而用人单位要与劳动者解除劳动合同的,用人单位还应当支付劳动者一次性伤残就业补助金;3、劳动者的十级工伤导致日后丧失劳动能力的
1,574 2022.05.11