公司破产以后劳动合同该如何处理
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公司破产后债务由公司承担。公司属于法人组织，公司的民事责任应该由公司的资产承担。公司被宣告破产后，对于债权人债权不能得到足额清偿的，已足额认缴入股的股东不承担连带责任，债权人未得到清偿的债权不再清偿，法院终结执行。
劳动者可以要求单位支付双倍工资，并且不签劳动合同，在劳动者要求其发放双倍工资，用人单位拒绝时，劳动者可以随时向当地劳动监察部门举报，反映事实，要求用人单位支付双倍工资。
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公司破产清算后债务该如何处理公司破产清算后债务处理按一定的顺序进行清算，破产人无财产可供分配的，管理人应当请求人民法院裁定终结破产程序。 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： 1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工
2022.09.17 250 -
公司破产后欠债如何处理公司破产后会成立清算组清偿公司的债权债务，清算组经过清算后会用清算所得的财产来偿还公司的欠债。 公司进行清算后，清算组应当自成立之日起十日内通知债权人，然后债权人应当自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，向清算组
2020.02.12 162
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上市公司破产重整后，劳动合同如何处理
企业破产法中有清算、重整与和解三种程序。重整与和解均是对企业的挽救程序（以下主要以重整程序为样本分析），因企业继续存在、持续经营，故需终止劳动合同的情况并不多见，尤其是不存在完全不考虑持续经营需要而以
2022-05-09 15,340 -
上市公司破产重整后的劳动合同如何处理
企业破产法中有清算、重整与和解三种程序。重整与和解均是对企业的挽救程序（以下主要以重整程序为样本分析），因企业继续存在、持续经营，故需终止劳动合同的情况并不多见，尤其是不存在完全不考虑持续经营需要而以
2022-05-10 15,340 -
公司破产后如何解除劳动合同
公司破产终止劳动合同需要赔偿。法律规定，用人单位依照《劳动合同法》第四十四条第四项、第五项终止劳动合同的，即用人单位依法宣告破产的，用人单位需要向劳动者支付经济补偿。
2021-12-22 15,340 -
公司破产合同纠纷应该如何处理？
根据我国有关法律规定，如果公司破产后申请破产清算，因合同出现纠纷，可向受理破产申请的人民法院提起诉讼。起诉必须向人民法院提交起诉书，根据被告人数提交复印件。写起诉状确实很困难，可以口头起诉，人民法院记
2021-10-26 15,340
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公司破产债务如何处理公司破产债务的处理方式：公司破产以后会有专门的债务处理小组对债务进行梳理；对公司所有的资产以及债务梳理完成以后，开始资产处置以及资金回款；根据实际回款的金额对相应的债权人，按照比例进行资金的分配，完成债务的清算。清编制算组在清理公司财产、资
505 2022.09.09 -
01:28
有限责任公司破产后债务如何处理有限责任公司资不抵债的时候，债务人可以申请对公司进行破产结算。公司宣告破产以后，并不意味着可以不继续承担债务，应当由公司清算后的财产来进行清偿。但是需要注意的是，由于有限责任公司实行的是独立法人制度，股东只是以自己的出资额为限，对公司债务负
1,303 2022.11.21 -
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公司破产如何申请破产公司申请破产的流程如下：根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，要进行公司破产程序，首先应由债权人或者债务人向法院申请破产。因为没有经过人民法院的审理，公司本身不能进入破产程序。同时，在破产申请书中应载明申明目的、申请的事实与理由等
1,589 2022.04.17
