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告知义务的五个内容1、医生应客观全面地记载档案，以此作为第一手材料，主动向患者说明； 2、医生应告知诊断的病因； 3、存在多数疗法时，应告知各种疗法的优劣利弊，哪种疗法最适合患者，及选择该疗法的理由； 4、告知将要实施的医疗行为及内容； 5、告知医疗行为的预
2021.01.10 810 -
劳务派遣单位需告知劳动者哪些内容用人单位在招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况。 劳务派遣单位作为用人单位，与用工单位订立劳务派遣协议后，应当将劳务派遣协议的内容及时告知被派遣劳动者。劳
2020.06.18 167 -
行政处罚告知义务内容1、告知执法身份。行政主体在进行行政执法活动时，应首先向行政相对人表明自己的身份，如出示证件、按规定穿制式服装、佩带执法标志、使用专用执法工具等。我国行政处罚法第三十四条规定：“执法人员当场作出行政处罚决定的，应向当事人出示执法身份证件。”
2020.11.09 986
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律师承办业务要告知哪些
律师承办业务，应当告知委托人该委托事项办理可能出现的法律风险，不得用明示或者暗示方式对办理结果向委托人作出不当承诺。律师承办业务，应当及时向委托人通报委托事项办理进展情况;需要变更委托事项、权限的，应
2022-03-16 15,340 -
劳务派遣单位要告知劳动者哪些内容
用人单位在招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬以及劳动者要求了解的其他情况。 劳务派遣单位作为用人单位，与用工单位订立劳务派遣协议后，应当将劳
2022-05-15 15,340 -
企业预告辞退内容是什么，企业预告辞退内容有哪些知识
预告辞退的特点：（1）预告是用人单位的程序性义务，即用人单位应当提前30天以书面形式通知劳动者本人。（2）预告辞退适用于劳动者无过错的情况，即其许可条件不包括劳动者有过错的情况。（3）用人单位应当支付
2021-11-15 15,340 -
我们企业法律顾问服务内容主要有哪些？企业法律顾问服务内容有哪些
我们企业法律顾问服务内容主要有：对顾问单位有关业务上涉及的法律问题提供法律咨询；对顾问单位草拟的法律文书进行审查，帮助顾问单位制定、修改内部的规章制度；为顾问单位草拟和修改经济等各类合同，提供法律和政
2022-05-03 15,340
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01:03
建筑企业年审的主要内容有哪些首先必须要按照企业的规模与条件去申请对应的资质等级。年检分一到五年不等，申请时需提交企业资信、公司和法人证件、人员、业绩等等有关信息，看是否符合相应的要求，建筑类不同行业所需条件也是不同的。建筑企业取得相应的资质等级后可以从事相应等级规定内
1,350 2022.04.17 -
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工程结算内容包括哪些内容工程结算，是指企业或者单位按承包工程实现的工程价款结算收入，还有向发人包单位收取的除工程价款以外的各项款项。 当事人对工程量有意见的，根据施工过程中形成的签证等来进行确认。如果承包人可以证明发包人允许其施工，但不能提供签证文件证明工程量发生
5,170 2022.04.15 -
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商业秘密权的内容包括哪些商业秘密权的内容，主要包括秘密性、客观有用性以及保密性三方面。因为根据我国相关法律，商业秘密指的是不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 其中，不为公众所知悉指的就是秘密性，没有他人知
2,350 2022.04.15
