您的位置:法师兄 > 精选问答 > 不满一个月工作满一个月的就不发工资

不满一个月工作满一个月的就不发工资

2023-06-06 21:01

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江西在线咨询顾问团

2023-06-06回复

按照正常的劳动合同法的规定,劳动用人单位有依法签劳动合同的义务,劳动者自上班之日起已产生事实劳动关系,工资的发放如果不足一个月的可以按日计算。常理说不到一个月的劳动者很多也不要工资,但是劳动者正常的按照劳动关系争议解决程序走的话也是可以要求自己的权利的。如果属于劳动者自己的过错,劳动者除了正常的工资外,也无法索赔。劳动合同里面的除了强制性的规定,每个公司可以按照自己的条件增加一些不妨碍劳动者权益的条数,否则就是写了也是无效条款。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

叶志鹏律师

广东金桥百信律师事务所

工作不满一个月是可以拿到全部的工资,工资应当按实际上班天数发放工资。如用人单位拒不支付工资,可以向当地劳动部门投诉、举报单位的违法行为,由劳动部门依法处理;如有证据,也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁处理。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

上班期间不满一个月的话,其具体的工资计算一般是按实际出勤天数计算,而工资指的员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。因此不满一个月的时候,工资的计算是如实计算,按照实际工作的时间来进行计算,保障劳动者的合法权益。

律师普法更多>>
  • 工作不满一个月的工资怎么算
    工作不满一个月的工资怎么算

    单位在员工为其工作的第一天就必须要开始计算他们的工资,因为所有的劳动付出都应该是由单位付出经济成本来回报的,如果员工入职后因为特殊的原因就离职也应该按天来计算他们应该获得的实际工资,单位不能随意用理由扣除。

    2020.10.14 311
  • 试用期不满一个月不发工资
    试用期不满一个月不发工资

    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

    2020.03.30 540
  • 工作不满一个月周末有工资吗
    工作不满一个月周末有工资吗

    劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者进公司不满一个月,期中有周六周日工资,按劳动者实际出勤折算工资,用人单位安排劳动者加班的,应当依法支付劳动者的加班费。

    2020.05.12 309
专业问答更多>>
  • 工作不满一个月不发工资

    按照正常的劳动合同法的规定,劳动用人单位有依法签劳动合同的义务,劳动者自上班之日起已产生事实劳动关系,工资的发放如果不足一个月的可以按日计算。常理说不到一个月的劳动者很多也不要工资,但是劳动者正常的按

    2022-03-21 15,340
  • 不满一个月不发工资

    拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 用人单位拖欠工资属于违法行为,劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。除了补足差额,逾期不支付还可申请赔偿金。 法律规定: 《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列

    2022-04-12 15,340
  • 工作不满一个月上班不发工资

    可以投诉劳动局,这个是也可以申请劳动仲裁的

    2022-11-01 15,340
  • 工作不满一个月,公司不发工资

    按照正常的劳动合同法的规定,劳动用人单位有依法签劳动合同的义务,劳动者自上班之日起已产生事实劳动关系,工资的发放如果不足一个月的可以按日计算。常理说不到一个月的劳动者很多也不要工资,但是劳动者正常的按

    2022-03-29 15,340
法律短视频更多>>
  • 一个月工作日多少天 01:06
    一个月工作日多少天

    一个月工作日是21.75天。具体如下:每日工作不得超过8小时,每周必须安排劳动者休息一天,而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的,那么要提高工资报酬。对实行计件工作的劳动者,工时制度合理确定,其劳动定额和计件报酬标准。用

    16,085 2022.06.15
  • 好几个月不发工资拖欠工资怎么办 01:07
    好几个月不发工资拖欠工资怎么办

    好几个月拖欠不发工资,劳动者可以向用人单位请求支付其工资、经济补偿和赔偿。经济赔偿为经济补偿的二倍,用人单位逾期未支付的,劳动者也可以请求用人单位按百分之五十以上百分之一百以下的标准,向其加付赔偿金。经济补偿按劳动者在本単位工作的年限,每满

    1,606 2022.05.11
  • 拖欠工资一个月怎么办 01:18
    拖欠工资一个月怎么办

    拖欠工资一个月可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,不用上交费用,也不用请律师;也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动

    2,102 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?