生活费包括最低工资吗
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第二十七条非因劳动者本人原因造成用人单位停工、停业的，在一个工资支付周期内，用人单位应当按照提供正常劳动支付劳动者工资；超过一个工资支付周期的，可以根据劳动者提供的劳动，按照双方新约定的标准支付工资，但不得低于本市最低工资标准；用人单位没有安排劳动者工作的，应当按照不低于本市最低工资标准的70％支付劳动者基本生活费。国家或者本市另有规定的从其规定。 《北京住房公积金缴存管理办法》第二十三条规定： 职工工资扣除职工住房公积金月缴存额后，低于北京市劳动与社会保障局公布的当年最低工资标准的，职工住房公积金月缴存额可以降低，以达到最低工资标准为限。单位住房公积金月缴存额不变。 因此，此次最低工资标准的调整也带动了住房公积金缴存额的调整。 根据通知，职工工资扣除职工住房公积金月缴存额后低于2120元的，职工月缴存额可以降低，以达到2120元为限，单位住房公积金月缴存额不变。 也就是说，一名普通的企业职工在扣完公积金后，如果拿到手的工资低于2120元，其个人的公积金缴存额可以降低，但单位应缴部分则不能减少。 此外，下岗、内退等类似情况的职工，工资扣除职工住房公积金月缴存额后低于1484元的，职工月缴存额可以降低，以达到1484元为限，单位住房公积金月缴存额不变。
最低工资标准是指的最低工资保障制度，由各个省自治区直辖市来进行确定。最低生活费是指的居民的最低生活保障。二者不能等同。也不是同一个概念。国家实行最低工资保障制度，最低工资的具体标准是由自治区省市人民政府来进行制定
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社会保障费包括最低工资吗最低工资标准不包括社保费。本规定所称最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
2020.06.07 485 -
最低工资包括加班加点费吗最低工资不包括加班加点工资。最低工资指劳动者在法定工作时间提供正常劳动时其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬，加班加点工资指劳动者在法定节假日、公休日加班加点或在规定的制度工作时间以外工作时发给的劳动报酬。
2020.03.08 172 -
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生活费包括最低工资吗
表述的有问题，应该是工资是否计算生活费。最低工资就是最低工资标准，即全部工资组成部分都计算入内，不得低于最低工资标准。《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）
2022-03-12 15,340 -
最低生活费包括吗
这你就得需要说明白，这个最低生活费是哪儿的，谁给你的，为什么给你最低生活费这些不说明白，无法回答。
2022-10-29 15,340 -
最低工资包括最低工资吗？那些项工作活动不包括？
最低工资不包括社保或者保险。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入。关于最低工资包括社保吗的问题。劳动部发布的《企业最低工资规定
2022-04-13 15,340 -
市最低生活保障工资包括奖金吗？
不包括。根据国家《最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。最低工资标准中不包括：职工延长工作时间工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害
2022-11-02 15,340
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01:18
最低生活保障是不是低保最低生活保障是低保。最低生活保障就是人们常说的低保的全称。低保指因家庭成员存在重度残疾，或疾病丧失劳动力，享受最低生活保障补助的家庭。其住房或收入明显低于当地低保标准的居、村民。城市低保是在城市，已经建立了国有企业下岗职工，基本生活保障、失
3,576 2022.05.11 -
01:03
济南市最低生活保障标准20212021年济南市最低生活保障标准如下：城市居民最低生活保障标准为每人740元每月；农村居民最低生活保障标准为每人不低于494元每月。城市特困人员供养资金生活补助标准为每人1110元每月，农村特困人员基本生活标准为每人不低于643元每月；按照
5,993 2022.04.12 -
01:45
无锡最低生活保障标准是多少无锡最低生活保障标准： 1、全市居民最低生活保障标准由每人每月1010元调整为每人每月1060元； 2、全市特困人员基本生活标准由每人每月1525元调整为每人每月1600元。市区特困人员照料护理标准，仍按照《关于进一步加强特困供养人员照料护
4,710 2022.04.17
