离婚后房产证上只有妻子一个人的名字怎么办
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房产证是夫妻双方名字，那么房屋产权属于夫妻双方共同房产，均分房屋产权的。 离婚房屋分配： 离婚后法院判决离婚后房产款是对半分，如果对方不卖房可以申请法院强制执行。 由法院出具协助执行通知书和裁定持《拍卖成交确认书》到相关部门办理产权转移手续。 根据《关于人民法院民事执行中拍卖、变卖财产的规定》第三十二条拍卖成交的，拍卖机构可以按照下列比例向买受人收取佣金：拍卖成交价200万元以下的，收取佣金的比例不得超过5%;超过200万元至1000万元的部分，不得超过3%;超过1000万元至5000万元的部分，不得超过2%;超过5000万元至1亿元的部分，不得超过1%;超过1亿元的部分，不得超过0.5%。 采取公开招标方式确定拍卖机构的，按照中标方案确定的数额收取佣金。 拍卖未成交或者非因拍卖机构的原因撤回拍卖委托的，拍卖机构为本次拍卖已经支出的合理费用，应当由被执行人负担。
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看情况，根据民法典的规定，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担相应的侵权责任，在干活的时候，不小心将工友误伤，符合民法典规定的过错侵权的要件，属于侵犯他人身体权的行为，是要承担相应的责任的，但是如果是提供劳务导致他人受伤的，由接受劳务的一方承担责任。接受劳务的一方承担后，可以向有重大过错的一方进行追偿。 1、行为人由于自身过错，导致他人受到伤害，是要承担相应的责任的。构成过错侵权需要符合以下几个要件：行为人在主观上存在过错，并且实施了侵权行为，给对方造成了相应的损害后果，侵权行为和损害结果之间存在因果关系，根据法律的相关规定，构成过错侵权，是要承担相应的侵权责任的。 2、侵权导致他人人身伤害的，侵权人需要支付相关的费用，给当事人造成的损失要进行相应的赔偿，根据民法典的规定，侵权造成他人损害的，应当赔偿受害人的医疗费，护理费、交通费、营养费等费用。 3、个人之间属于劳务关系，一方因提供劳务导致他人受伤的，由接受劳务的一方承担责任，但是接受劳务的一方承担责任后，可以向有重大过错的一方进行追偿。 遇到这样的事情，建议先协商解决，协商不成的，可以向法院起诉。
夫妻双方离婚可以就财产分割，子女抚养进行协商，协商不成法院会根据实际情况作出判决。离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。 离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。
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分居未满一年我们还能起诉离婚吗可以起诉离婚，但是分居一年不是法定的离婚事由。如果男女双方同意可以到婚姻登记机关申请离婚。男女一方要求离婚的，一方可以起诉到法院，法院确认男女感情确已破裂，调解无效，会准予离婚。
2021.01.14 274
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一来我们的经济从未放在一起
结婚一来我们的经济从未放在一起过我们的经济是独立的，她赚的是她，我赚的钱养她，家里开支。是我全包了，买房我借了她家几万元，注明了按银行利息付给她，现在还没还她，但是房主是我父母的名字，请问我们俩离婚后
2022-10-25 15,340 -
和朋友一起喝酒，他们俩打起来了，我们有什么责任没
有没有责任需要结合具体的情况考虑，如果需要法律帮助，和电话联系，我可以帮你。
2022-10-26 15,340 -
出来我们交的对方起诉我们需要准备什么?
你不用准备什么。对方起诉你，你告诉对方吧你的保险公司一起起诉就可以了，你是第一被告，你的保险公司是第二被告，然后你就等着和保险公司一起出庭，因为在赔偿中大部分是保险公司来赔偿的。保险公司自然就和对方打
2022-10-05 15,340 -
叫她回来我们，她又不回来，五年没有在一起，我能怎么办
夫妻双方可以协议离婚，如协商不成，可以向法院起诉离婚。离婚时，夫妻共同财产应均分，共同债务应均担。如双方因子女抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。如有疑问或需
2022-10-22 15,340
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被对方起诉我们是不是也要请个律师被对方起诉是不是也要请个律师，根据自身的情况确定。法律没有要求必须聘请专业律师的要求。如果案情比较简单，自己也有比较强的诉讼能力，或者有律师资格证，可以不请律师，自己给自己辩护。否则还是请一个专业律师比较好，能够维护个人权益。辩护是指刑事犯
1,777 2022.04.18 -
01:14
凭什么强制报废我们的车强制报废车辆是因为车辆的使用已经达到一定年限，或者因为其他原因造成车辆严重损坏且无法修复，如果继续使用将严重影响道路交通安全和环境生态保护，因此依照政府规定应当进行报废处理。根据最新的《机动车强制报废标准规定》的相关规定可知，私家车的使用不
1,199 2022.06.22 -
01:12
公司拖欠我们工资怎么办拖欠工资分两种情况，自离员工需要到司正式办理离职手续后方可为其结算工资。正常离职的员工有权要求当即结清工资款项，如无纠葛可等下个月公司发薪日一并打卡发放。如果产生其他问题，可申请劳动仲裁，并可要求就拖欠工资予以补偿，尽可能与原公司人力资源部
865 2022.04.17
