女干部下岗改制后按什么办理退休？
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1、国家法律规定的正常退休年龄，女职工年满50周岁，在管理技术岗位的女职工年满55周岁。 2、从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年、从事井下和高温工作累计满9年、从事其他有害健康的工作累计满8年，女职工满45周岁，缴费年限满15年。 3、因病或非因工致残，经市劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，女职工年满45周岁，缴费年限满15年。
下岗女干部50岁的情况，如果身体不能坚持工作的，经过批准可以提前进行离职。根据法律和有关规定，省、自治区、直辖市人民代表大会常务委员会正副主任、委员，政协常务委员会主席、副主席，任期届满已到退休年龄的，一般可以在任期届满后办理退休手续。
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聘任制干部退休是按职工还是干部聘任制干部退休按职工身份。事业单位退休和职工干部身份没有关系的，退休主要是根据工龄和职称算退休工资的，聘干不能等同干部，聘干还是职工身份。聘用合同的内容应包括： 1、工作岗位、职责和任务； 2、工资、保险福利待遇； 3、聘用期限； 4、变更
2022.06.08 2,504 -
干部退休制度干部退休制度详见《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》，其第四条规定，党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的； （二）男年满五十周岁，女
2020.06.09 913 -
女干部可以按工人退休吗女干部可以按工人退休。女干部符合下列条件之一，“现岗位”按工人认定，即其可在年满50周岁后办理退休手续： 1、女干部现劳动合同明确了岗位身份为非管理岗位且在现岗位工作一年以上； 2、女干部失业、下岗或已与最后参保单位解除劳动合同，能够提供有
2020.05.25 702
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企业改制之后下岗的女干部能按干部身份退休？
女干部下岗仍然按干部年龄退休。 企业女干部因为企业改制下岗，并不因此改变干部身份，依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从事工人工作，达到一定年限的，可以按工人身份年满50
2022-04-18 15,340 -
企业改制下岗女干部能否按干部身份退休？
女干部下岗仍然按干部年龄退休。 企业女干部因为企业改制下岗，并不因此改变干部身份，依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从事工人工作，达到一定年限的，可以按工人身份年满50
2022-04-13 15,340 -
企业改制企业下岗的女干部能否按干部身份退休？企业改制后工人年龄
女干部下岗仍然按干部年龄退休。企业女干部因为企业改制下岗，并不因此改变干部身份，依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从事工人工作，达到一定年限的，可以按工人身份年满50岁
2022-02-25 15,340 -
企业改制中的女干部退休怎么办？
女干部下岗仍然按干部年龄退休。企业女干部因为企业改制下岗，并不因此改变干部身份，依然按照干部年龄满55岁退休。但下岗后再上岗或者解除劳动关系再就业从事工人工作，达到一定年限的，可以按工人身份年满50岁
2022-07-07 15,340
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退休什么时候办理退休手续出现下列几种情况，可以办理退休手续： 1、男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年； 2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或
5,392 2022.05.11 -
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退休后工资按什么标准发放退休金的发放标准是：按照参保人员办理申领基本养老金手续时，上年度全市职工月平均工资，乘以本人月平均缴费工资指数确定计算标准。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退
6,929 2022.04.17 -
01:31
离休干部护理费最新标准离休干部护理费最新标准如下：1、1937年7月6日前参加革命工作的离休干部，护理费标准由每人每月800元提高到每人每月1800元；2、1937年7月7日到1945年9月2日参加革命工作的离休干部，护理费标准由原每人每月400元提高到每人每月
12,155 2022.04.17
