您的位置:法师兄 > 精选问答 > 工伤赔偿的供养亲属抚恤金是多少

工伤赔偿的供养亲属抚恤金是多少

2022-03-29 00:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

重庆在线咨询顾问团

2022-03-29回复

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例计算,具体为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。职工因工死亡,其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

律师普法更多>>
  • 供养亲属抚恤金赔偿怎样赔偿
    供养亲属抚恤金赔偿怎样赔偿

    供养亲属抚恤金赔偿如下: 1、按职工本人工资的一定比例发给死者提供主要生活来源、无劳动能力的亲属; 2、配偶按每月百分之四十,其他亲属按每月百分之三十,孤寡老人或孤儿按每月百分之十; 3、各供养亲属核定的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的

    2022.04.14 516
  • 供养亲属抚恤金领取多少年
    供养亲属抚恤金领取多少年

    供养亲属抚恤金分为两种情况。 1、对于供养孩子的抚恤金。是要把孩子抚养成人,也就是供养到18岁就可以了。 2、对于家里老人的抚恤金。如果老人未满60岁的,那么供养时间为20年; 一般来说在60周岁以上的话,年龄每增加一岁,这个时间就会减少一

    2020.08.15 2,502
  • 供养亲属抚恤金赔偿怎么算
    供养亲属抚恤金赔偿怎么算

    供养亲属抚恤金赔偿的计算是配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

    2020.05.13 95
专业问答更多>>
  • 工伤赔偿供养亲属抚恤金赔多少

    根据《工伤保险条例》的规定,工亡职工供养亲属抚恤金,按生前供养人口,以生前本人工资为基数每人每月按30%或40%计算。 供养亲属抚恤金是指,职工因工死亡的、伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的、以及

    2022-03-29 15,340
  • 工伤赔偿供养亲属抚恤金范围是多少

    职工供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10

    2022-04-05 15,340
  • 工伤赔偿供养亲属抚恤金范围

    一个20岁小伙子在一家生产型企业做普工,刚工作四天就不幸在工作中触电身亡,且其未与该企业签订劳动合同,请问二者之间是劳动关系还是雇佣关系该小伙子父母在家种地,父亲61岁,母亲58岁,其有二个哥哥,一个

    2022-01-26 15,340
  • 供养亲属抚恤金标准是多少

    1、配偶:   配偶每月可获得职工本人工资的40%,其条件是配偶依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,并且完全丧失劳动能力,或者工伤死亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁。   计算公式为:供养亲

    2021-01-31 15,340
法律短视频更多>>
  • 丧葬补助金和抚恤金标准是多少? 01:36
    丧葬补助金和抚恤金标准是多少?

    丧葬补助金和抚恤金标准是: 1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资; 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 3、丧葬费标准:因病4000元。因工5000元; 4、遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元。二人以上

    8,624 2022.04.17
  • 工伤6级伤残赔偿标准是多少 01:19
    工伤6级伤残赔偿标准是多少

    六级工伤的,一次性伤残补助金会先从工伤保险基金按伤残等级进行支付。 通常六级伤残的赔偿金额都是十六个月的本人工资。 用人单位会每个月月从工伤保险基金里面支付伤残津贴,六级伤残的是百分之六十的本人工资。 如果伤残津贴低于最低工资标准,那工伤保

    2,752 2022.04.17
  • 工伤5级伤残赔偿标准是多少 01:12
    工伤5级伤残赔偿标准是多少

    工伤是指职工在劳动或工作工程中受到的伤害。工伤构成五级伤残的,依据《工伤保险条例》第三十六条的规定,有以下赔偿标准: 1、按照五级伤残的标准,从工伤保险基金中支付18个月的权利人本人工资作为一次性伤残补助金; 2、保持劳动关系的,用人单位可

    2,008 2021.03.24
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?