解除劳动合同之后养老保险还有十五年吗
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在解除劳动合同后，养老保险应当及时由单位按照劳动者的要求进行转移。如果劳动者找到新单位的，可凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》（或解除劳动关系证明）及时到社会保险经办机构办理接续手续，并按照有关规定向社会保险经办机构办理缴费。
解除劳动合同后养老保险处理： 解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。
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解除劳动合同后养老保险怎么交解除劳动合同的人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。
2020.10.20 288 -
解除劳动合同还养老吗不算。解除了劳动关系之后，单位就没有业务帮助员工缴纳社保，可以在到新公司后进行社保转移，新的公司会进行缴纳，或者个人进行缴纳。被解除劳动合同的职工只要在达到退休年龄前依法缴纳养老保险满15年，到达退休年龄后可以依法领取养老保险金。
2020.08.16 141 -
解除劳动合同后养老保险怎么办理解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。
2020.10.30 287
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