您的位置:法师兄 > 精选问答 > 工地出车祸了老板说要全额赔偿工资没有

工地出车祸了老板说要全额赔偿工资没有

2023-09-26 20:19

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

青海在线咨询顾问团

2023-09-26回复

很多种情况 1.如果是上班时因公外出办事发生交通事故,属于工伤,老板不仅要全额给付工资,还可以按工伤申请保险赔偿(一般都有工伤保险)。 2.如果是上下班途中由于非本人主要责任造成的交通事故,同样属于工伤。 3.如果不是上述两种情况,不属于工伤,具体的工资事宜可参考劳动合同,但《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》明确规定病假工资不得低于当地最低工资的80%。(注意是当地最低工资,不是劳动合同里的工资) 4.如果没有受伤只是去处理事故,法律上对事假没有规定最低工资,因此老板不给工资并不违法。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

给老板开车出车祸全责的,发生交通事故造成损害,由开车人承担赔偿责任,机动车所有人、管理人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。

张神兵律师

广东律参律师事务所

可以认定为工伤。企业和员工一旦签订劳动合同,那么工人在上下班途中发生交通事故的就可以适用《工伤保险条例》来保护自己的权益了。按照工伤条例规定,员工在上下班途中发生交通事故的,只要不是故意违反交通规则,都可以认定为工伤。

律师普法更多>>
  • 给老板开车出车祸全责怎么赔
    给老板开车出车祸全责怎么赔

    给老板开车出车祸被判全责,如果是在执行工作中出的车祸,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

    2021.03.29 400
  • 出车祸老板扣司机工资合法吗?
    出车祸老板扣司机工资合法吗?

    出车祸老板扣司机工资是不合法的。如果车祸后因为身体原因是可以请事假或者病假的,在事假或者病假期间单位有权不予支付全额或者部分工资。但是单位无权扣除其他工资。换句话说,如无其他情形,正常工作期间应得的工资报酬单位应当全额发放。如果存在克扣的话

    2020.05.29 294
  • 老板拖欠工资,员工要工资要怎么说
    老板拖欠工资,员工要工资要怎么说

    讲解劳动法的知识,在交谈过程中,渗透一些如果不给工资,就会走法律途径的想法。拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下基本资料,然后去公司调查了

    2020.08.20 278
专业问答更多>>
  • 老板要工人全额赔偿

    视情况而定。如果工人打架,老板没有教唆帮助等违反《民法典》行为的,老板不需要赔偿。 根据《民法典》第一千一百六十九条:教唆、帮助他人实施侵权行为的,应当与行为人承担连带责任。教唆、帮助无民事行为能力人

    2023-06-20 15,340
  • 老板开车出车祸了老板要和着拖欠员工赔偿吗

    给老板开车出了车祸撞了人老板要负责。 一、车祸先由保险理赔; 二、其他的对外赔偿责任,由老板负责。除非你故意或有重大过错。

    2023-02-23 15,340
  • 老板说我的工资没有了

    即便自离也有工资,上了多少天班就按照多少天计算,老板的说法不正确,协议不成,可以向劳动局申请劳动仲裁,仲裁不用交仲裁费,单位需在15日之内一次性付清工资。

    2022-10-30 15,340
  • 员工出车祸老板赔偿么?

    劳动者出现交通事故,公司是不需要赔偿的,要由肇事司机进行赔偿,需要保险公司在交强险的范围内支付赔偿款,不足的部分,由司机自己承担赔偿责任,若造成劳动者死亡的,要支付丧葬补助金、供养亲属抚恤金。

    2023-02-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 出车祸了对方全责怎么赔偿 02:21
    出车祸了对方全责怎么赔偿

    交通事故对方全责则承担全部赔偿责任,保险公司在限额先行赔偿,不够部分由肇事者承担。可以要求的主要赔偿项目及标准有: 1、医疗费。根据医疗机构出具的医药费、住院费等收费凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定; 2、误工费;根据受害人的误工时间

    1,250 2023.01.04
  • 工地老板不给工资一直托怎么办 01:39
    工地老板不给工资一直托怎么办

    1、搜集工作过的相关证据,如劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等。若未签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿;2、向劳监大队或者中队去提交证据,请求劳监大队调解;3、向劳动局申请劳动仲裁。需要按照劳动局

    2,434 2022.04.17
  • 老板跑了拖欠工资怎么办 01:01
    老板跑了拖欠工资怎么办

    在确定投诉单位详细地址和负责人信息。带上身份证、工资欠条或者其他工作的证据,到当地劳动监察大队投诉。公司没有依法支付工资,劳动监察大队会在5个工作日内决定是否立案,立案之日起60日内,调查情况属实的,会在15个工作日内责令单位整改,限期支付

    1,304 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?